Береговой проезд 5Ак1
«ONEHOUSE» — архитектурно-строительная компания с комплексным подходом к проектированию и строительству современных загородных вилл премиум-класса.
Наша глобальная цель — занять ведущую позицию на рынке загородной премиальной недвижимости в РФ.
Каждый год мы кратно растем и ставим новые амбициозные цели. Для того чтобы их достичь и сделать рывок в росте компании нам нужен сильный, профессиональный, мотивированный на результат Руководитель интернет-трафика.
Задачи:
- Формирование бюджета и плана по лидам на месяц;
- Контроль показателей трафика и рекламных бюджетов;
- Регулярный тест новых гипотез и поиск работающих связок;
- Оптимизация каналов трафика;
- Выстраивание эффективных отношений со смежными отделами и департаментами, постановка задач и контроль их выполнения;
- Управление командой контекстологов (таргетологов и др);
- Взаимодействие с агентствами, выстраивание целей и контроль результатов;
- Создание креативов, каталогов, посадочных страниц и постановка технического задания дизайнерам;
- Выстраивание сквозной аналитики;
- Анализ поведения пользователей, выявление гипотез и проведение A/B тестов для улучшения юзабилити сайта.
- Опыт работы в маркетинге и руководства командой от 3-х лет;
- Опыт работы в сфере недвижимости является главным преимуществом;
-
Подтвержденные кейсы продвижения с помощью контекстной и таргетированной рекламы, в социальных сетях, SEO, CPA-сети, TG Ads и т.д.;
-
Опыт запуска рекламы на зарубежную аудиторию;
-
Понимание систем аналитики (Яндекс.Метрика, Google Analytics), CRM, Roistat и тд;
-
Эффективное управление рекламным бюджетом от 1млн и выше;
-
Анализ ключевых показателей KPI (CTR, CPA, CPL, CPO, CPS, POI, ДДР);
- Полный рабочий день с 10:00 до 19:00 в большом и уютном офисе А-класса
в Б. Ц. Фили Град в шаговой доступности от м. Фили или м. Шелепиха или возможность работать удаленно; - Выплаты стабильно 1 и 15 числа каждого месяца (без задержек);
- Насыщенную корпоративную жизнь: праздники, масштабные корпоративы, фитнес, обучение;
- Руководство, вовлеченное в работу и развитие своего персонала;
- Молодой и амбициозный коллектив (средний возраст сотрудников 27−30 лет).
Сотрудники и партнеры — главная ценность ONEHOUSE. Развитие кадрового состава, создание благоприятного психологического и профессионального климата — означает рост и процветание компании.
Присоединяйся к нам!
