Менеджер по привлечению корпоративных клиентов (без банковского опыта)

Что нужно делать:

• Формировать базу и устанавливать первичный контакт с потенциальными клиентами
• Привлекать новых корпоративных клиентов на отдельные продукты или на комплексное обслуживание в банк
• Вести переговоры с первыми лицами организаций
• Презентовать продукты банка: РКО, ВЭД, депозиты, зарплатные проекты, кредитование и др.
• Сопровождать привлеченных клиентов в банке, поддерживать лояльность
• Готовить внутреннюю отчетность.

Наши пожелания к кандидатам:

• Высшее образование
• Опыт прямых продаж услуг или товаров корпоративным клиентам, ведения переговоров от 3-х лет
• Как преимущество — опыт продаж в компаниях финансовой сферы (банки, страхование, лизинг, инвестиции и т.д.)
• Желание развиваться в банковском бизнесе в направлении корпоративных продаж.

Что мы предлагаем:

• Работу в надежном банке с высокотехнологичными продуктами
• Высокий доход: фиксированный оклад + ежеквартальная премиальная часть
• Эффективную и стабильную систему мотивации:
  — для нас важно не количество привлеченных клиентов, а доходность
  — премиальная часть не ограничена и зависит от доходности по всем клиентам, привлеченным за период работы в банке
• Индивидуальный подход к клиентам, долгосрочное взаимодействие с бизнесом
• Оплату питания, мобильной связи, компенсацию представительских расходов
• Корпоративное обучение
• Оформление согласно ТК РФ
• Карьерный и профессиональный рост в одном из крупнейших банков России.