ПАО «Россети Урал» — крупнейшая электросетевая компания Урала и Прикамья, осуществляющая передачу электроэнергии по электрическим сетям напряжением 0,4−220 кВ и технологическое присоединение клиентов к электросетям.
Наши электрические сети окутывают миллионы домов, тысячи предприятий и сотни важнейших объектов Урала и Прикамья. Мы освещаем, присоединяем и ремонтируем.
Наш штат — более 15 000 человек, но мы всегда в поиске опытных специалистов и талантливых студентов в том числе
Среди нас — инженеры, мастера, кабельщики и линейщики. Юристы, бухгалтеры, специалисты it-отрасли и маркетологи. Мы разные, но всех объединяет одна цель — нести свет! Для нас важны стандарты, а не шаблоны.
Мы уделяем большое внимание вопросам цифровизации отрасли, энергосбережения, защиты окружающей среды и охраны труда. Поэтому нам нужны специалисты с самых разных областей.
С нами надежно! Мы заботимся о каждом сотруднике:
- Оформляем в соответствии с ТК РФ.
- Своевременно выплачиваем заработную плату: 2 раза в месяц (оклад + ежемесячная премия).
- Вознаграждаем по итогам работы за год.
- Ежегодно индексируем заработную плату.
- Выплачиваем надбавку за стаж работы в организациях электроэнергетики.
- Выплачиваем материальную помощь при уходе работника в основной отпуск.
- Выплачиваем материальную помощь при значимых событиях в Вашей жизни.
- Предлагаем Вам график работы — пятидневная рабочая неделя с 8.00 до 17.00, в пятницу до 16.00.
Широкий социальный пакет для Вас и Вашей семьи:
- Имеем объемный пакет ДМС (включая стоматологию). Ваша семья будет иметь возможность пользоваться корпоративными программами медицинского страхования.
- Компенсируем затраты на отдых и оздоровление Ваших детей в оздоровительных и детских лагерях.
- Предоставляем санаторно-курортный отдых Вам и Вашим детям.
- Компенсируем стоимость содержания Ваших детей в дошкольных учреждениях.
- Обеспечиваем непрерывный рост Ваших профессиональных компетенций.
- Имеем передовые программы обучения, подготовки и переподготовки кадров, а также программы бесплатного целевого обучения в ВУЗах.
- Вознаграждаем Ваш труд в нашей компании (действует система награждения корпоративными, отраслевыми и ведомственными наградами).
- Заботимся о Вашем будущем и реализуем программу негосударственного пенсионного обеспечения.
- Поддерживаем улучшение Ваших жилищных условий.
- Имеем яркую корпоративную жизнь (обеспечиваем поддержку Ваших спортивных увлечений).
Задачи, которые Вам предстоит решать:
- Поддержка информационной системы на платформе 1С: ЗУП по направлению управления персоналом и заработная плата.
- Участвовать в настройке системы, проектировании и тестировании функциональности.
- Обучать пользователей, писать инструкции, разбирать сложные проблемы, связанные с эксплуатацией системы.
- Выполнять постановку задач для доработки, разработки функционала в системе.
- Взаимодействие с функциональным заказчиком и разработчиком функционала по полноте и качеству поставленной задачи.
- Приемка выполненных работ, контроль соответствия результатов работ требованиям функционального заказчика.
- Разработка проектных решений и связанных с ним документов.
- Участие в проектной деятельности по своему функциональному направлению.
- Анализ разработанных проектных решений, оценка их эффективности и соответствия требованиям.
Что мы ожидаем от Вас:
- Высшее специальное образование.
- Опыт сопровождения и доработок ИС, автоматизирующей процессы в 1С ЗУП.
- Формирование задач для 3-ей линии поддержки, работа с документацией (технические задания, проектные решения, протоколы настроек, спецификации).
- Навыки чтения кода, анализа настроек системы.
Будем рады видеть Вас в нашей команде!
