Холдинг ГКС Альянс приветствует вас, уважаемые менеджеры! Вы видите массу вакансий на просторах интернета, в том числе на данной платформе. Мы знаем, как сложно выбрать реально стоящие из них, так как в целом они похожи одна на другую, но далеко не все работодатели соответствуют тому образу, который они создают.
Ведь когда-то мы были в начале пути, делали свой самый первый шаг. За 20 лет развития и роста мы осознали многое. Теперь мы знаем, что нужно для того, чтобы сотрудник был счастлив, получал удовольствие от того, что он делает, и хотел достигать значительных целей.
Предлагаем и вам подумать об отличной работе. О такой, где интересно и динамично, масса драйва, достаточно сложных задач и больших побед! Если конечно вы любите заключать сделки и хотите добиваться успеха с клиентами, с первых страниц крупнейших информационных порталов страны.
Кто мы?
Уже без малого 20 лет мы производим комплексные поставки для Российских промышленных монополий в секторах добычи, переработки и транспортировки нефти, газа, энергии, а также крупнейших промышленных предприятий страны в иных секторах экономики.
География наших поставок включает в себя множество направлений. Предприятия холдинга ГКС Альянс имеют отлаженную логистику поставок во все субъекты РФ от Калининграда до Камчатки.
В числе наших клиентов такие предприятия как ПАО «Транснефть», ПАО «Газпром», ПАО «ГМК «Норильский никель», ПАО «НК «Роснефть», ПАО «Лукойл», ОАО «РЖД», структуры госкорпораций «РОСАТОМ» и «Ростех», ПАО «Интер РАО», ОАО «Ямал СПГ», и многие другие.
В состав группы также входит несколько собственных производственных активов в промышленной сфере, в том числе производители уникальных изделий.
В целом занимаясь поставками 20 лет, изрядную долю этого осуществляем посредством тендеров.
Почему мы набираем персонал?
У нас получается добиваться успеха, получается добиваться растущих результатов в рамках работы с нашими клиентами по нашему алгоритму. Говорим, как есть без ложной скромности, — такова реальность. К тому же, мы видим новые интересные направления в новых товарных группах. Весь текущий персонал загружен полностью, а работы меньше не становиться)). По сути нам нужно на 30% больше менеджеров и у нас есть все ресурсы для работы с ними.
Почему мы? Что у нас хорошего?
Мы очень не жадные, мы не хотим быть в вечном поиске, мы готовы работать с человеком, хоть всю жизнь! Отсюда и наш настрой к сотруднику.
Мы даем сотруднику зарабатывать отличные деньги. Когда вы поймете нашу систему заработной платы, ее простоту наглядность, взгляните на объемы и фактических сделок, вам все станет ясно. Вы будет удивлены и приятно.
У нас все белое и официально.
Мы очень стабильны, так как знаем (и практикуем) данную тему уже более 20 лет, работа с нами и у нас, — это безопасность и комфорт.
Молодой коллектив и приветливый. Кто-то скажет что это мелочи, но мы так не думаем)).
Что нужно делать?
На наш взгляд схема идеальна)).
Ключевой навык это способность эффективно закупать товар. Получать нужные условия по всем параметрам заказа. Проработка поставщиков и заявок под подачу на конкретный тендер.
Менеджер занимается просчетом тендера: работа с поставщиками, проработка всех условий по заявке, самого товара, сроков перед подачей на тендер. Так же нам нужны менеджеры и на сопровождение уже выигранного тендера. Это следующий этап. Здесь происходит отгрузка товара разным грузополучателям и работа с нашей логистической компанией.
Как видите все достаточно ясно и прозрачно. Главное ваши мозги, старание и желание доводить дела до конца.
Так кого же мы ищем? Кто нам нужен?
По сути, это менеджер по закупкам и работе с поставщиками. Он не ищет тендеры работает уже по готовым. Ищет тендеры отдельный специалист и подается на них то же отдельный сотрудник
В части закупок, важно уметь проводить переговоры, добиваться нужных условий по всем параметрам заказа, смело «заходить» в переговорный процесс на разных уровнях, в т.ч. самим инициировать его
Также важно активно и конструктивно аргументировать свою позицию в рамках взаимодействия внутри компании, например с отделам логистики, или при обсуждении тендеров с руководителем
Сотрудник, который не боится цифр, способен нормально считать и обрабатывать заявки терпеливо и эффективно
Это достаточно энергичный и живой менеджер. Ему так же необходимо оказывать влияние на поставщика, чтобы он работал именно с нами
Способность расширять номенклатуру и объемы. И, чтобы в итоге мы получали за счет своего качества поставок, новые предложения поставить ту или иную номенклатуру от имеющихся клиентов, тем самым, вырастая универсально как поставщик
Когда вы менеджер полного цикла, хотите сами делать все от начала и до конца- мы готовы данная схема у нас же реальна!
ЕЩЕ ЧТО-ТО ВАЖНОЕ?
- 12 мин пешком от метро
- отличный, красивый современный офис
- весь коллектив молодой
- современный БЦ и рядом отличная инфраструктура
- держим слово
- удаленного варианта взаимодействия нет
- сам график так же готовы рассмотреть и попытаться подстроиться под нужный
Если вы профессионал в своем направлении поставок, в своих группах номенклатур, — добро пожаловать! Мы можем создать для вас необходимые условия для развития ваших направлений у нас.
Мы ждем вас, кто знает, может наша встреча предначертана судьбой…)
