50000 до 100000 RUR
от
Самара
Красноглинский район, посёлок Красная Глинка, 2-й проезд 1
Красноглинский район, посёлок Красная Глинка, 2-й проезд 1
О компании коротко в цифрах:
- Уникальная миссия, воодушевляющая нас уже более 11 лет.
- Три своих бренда и три на дистрибуции
- Два патента на изобретение и ряд полезных моделей — продукты с общеевропейским потенциалом
- Более 400 базовых SKU в производстве, уникальные линейки продукции
- 8 ключевых лидерских компетенций
- 6 наград — продукт года по версии World Food
- 1 отраслевая награда за инновации в области упаковки
- В 2024 г. — номинант конкурса «Знай наших» — (канал ОРТ, Агентство стратегических инициатив, Россконгресс) — победитель номинации «Вкусно и точка».
Обязанности:
- Реализация миссии компании посредством продажи товаров выпускаемых компанией на своей «территории»;
- Работа с партнерами компании в сегментах HoReCa (рестораны, кафе, бары, гостиницы и т. д.), альтернативными каналами сбыта: офисы, сервисные центры, бьюти-центры (салоны красоты) и Премиальным ритейлером.
- Выполнение стандартов компании по плану активности на вверенной территории
- Переговоры и заключение контрактов с потенциальными партнерами
- Поддержание и развитие партнерских отношений с клиентами
- Выполнение плана продаж на вверенной территории
- Отчетность еженедельная по задачам и реализации планов;
- Работа с дебиторской задолженностью
Задачи:
- Реализация миссии компания в зоне своей ответственности
- Реализация ключевых компетенций компании на рынках присутствия
- Стремление к лидерству компании
- Выполнение плана продаж на вверенной территории
- Выполнение плана активности на вверенной территории — выполнение стандартов компании;
- Проведение трейд-маркетинговой активности в существующей клиентской базе;
- Расширение линейки продукции в существующей базе клиентов (интенсивное развитие)
- Расширение партнерских связей и укрепление лояльных отношений с действующими партнерами
Требования:
- Честность, личное соответствие ценностям компании
- гибкость мышления и клиентоориентированность
- Навыки продаж, стремление к развитию профессиональных компетенций,
- Активность, энергия, быстрая обучаемость
- Предпочтение лучшим кандидатам с опытом работы с каналом HoReCa, и/или премиальным ретейлерам и/или бутиками; проактивные кандидаты из самой HoReCa рассматриваются изначально на позиции торговых представителей в дальнейшем переход на менеджерскую позицию
Условия конкурса:
предварительный отбор резюме кандидатов,
приглашение на конкурс
конкурсный отбор делает комиссия в ассессмент-центре
Условия работы:
- Совокупный доход — оклад + Бонус+ %. Итого от 50−80 тыс. руб. Для активных профессионалов с опытом работы в HoReCa быстрый выход на доход 80−100 тыс.
- Интересная работа в компании с «Зеленой парадигмой» — делегирование полномочий, ценности, ответвлённый бизнес (социальные проекты и взаимосвязи с обществом); с элементами «оранжевой» — Меритократия.
- Творческий подход в работе — каждый вносит свой вклад в бизнес-процессы и новые подходы к работе
- Карьерный рост — новые отделы, проекты и брэнды и новые рынки сбыта — люди растут вместе с компанией как линейно, так и функционально
- Годовые бонусы за годовые показатели на второй год работы
- Тренинги, развитие профессионального уровня