Мы, Управление Зарплатных Проектов Блока Сеть Продаж, занимаемся ведением зарплатных проектов Сбера и разработкой удобных и надежных инструментов для решения задач вокруг зарплатных бизнес-процессов. Наши пользователи распределены по всей территории Российской Федерации, ежедневно заботятся о том, что бы клиент Банка имел возможность получить заработную плату вовремя и в полном объеме, а так же о том чтобы количество зарплатников все время увеличивалось. Наши инструменты покрывают задачи утилитарного и презентационного характера. Электронный документооборот, логистика ценностей, аналитика для руководителя — лишь малый список того, без чего не может обойтись наш бизнес.
Чего мы достигли?
· Каждая третья зарплатная карта выпущена Сбером
· Мы успешно преодолели все технические трудности, вызванные событиями последних лет. Наши инструменты продолжают развиваться и совершенствоваться несмотря ни на что.
· В первую очередь, Сбер — это экосистема b2b и b2c продуктов. Наши инструменты являются ее неотъемлемой частью
Цели нашего продукта:
· Увеличение эффективности и продуктивности пользователей
· Лучшее понимание клиента для эффективно удовлетворения его потребностей
· Внедрение AI в наши бизнес-процессы
· Улучшение пользовательского и клиентского опыта
· Рост показателей по кол-ву заключения зарплатных проектов, а также работа на увеличение показателей по привлечению физических лиц.
Работа ведется в соответствии с принципами Agile, команда кроссфункциональная, работа по спринтам.
Мы стараемся постоянно улучшать инженерную культуру в команду — CI\CD, code review, покрытие unit тестами, статический анализ кода.
Техстек: Java, Spring Boot, Go, Postgres, React, TypeScript
Обязанности
- Проектировать архитектуру, разрабатывать и валидировать код
- Участие в разработке продукта от анализа до выхода в промышленную эксплуатацию
- Находить самостоятельно и совместно с аналитиками и тестировщиками наилучшие решения
- Совместно с devops-инженерами поддерживать стенды разработки в рабочем состоянии
- Решать интеграционные задачи
- Писать unit-тесты и проверять собственные решения
Требования
- Опыт промышленной разработки на Java >=8 от полутора лет;
- Опыт работы со Spring 4.5 или J2EE
- Опыт работы с json, xml
- Опыт контейнеризации сервисов: Docker, OpenShift.
- Опыт работы с реляционными БД (PostgreSQL)
- Опыт с Maven, git, ansible, Jenkins, liquibase
- Опыт разработки unit-тестов
- Знание принципов построения микросервисной архитектуры
- Опыт контейнеризации сервисов: Docker, OpenShiftБудет плюсом:
- Опыт работы с Kafka
Условия
- Конкурентная заработная плата (оклад + годовые премии)
- Социальный пакет (ДМС, страхование от несчастных случаев, льготное кредитование)
- Возможность обучения и сертификации за счет компании (Coursera и своя виртуальная школа)
- Материальная помощь при наступлении значимых событий в жизни
- Дисконт-программы от компаний партнеров (фитнес, страхование, туризм)
- Комфортный офис на м. Кутузовская, Сбербанк Agile Home (от метро 3−5 минут пешком);
- Бесплатный тренажерный зал и спортивные групповые занятия, кухни на каждом этаже, комнаты отдыха, множество ресторанов и столовая, бесплатная парковка;
- Подарки и мероприятия для детей сотрудников. Оздоровительные программы для детей сотрудников;
- Возможность принять участие в других крупных и уникальных проектах банка
