Требования:
высшее профессиональное (экономическое или инженерно-экономическое) образование и стаж экономической работы на руководящих должностях не менее 5 лет.
Обязанности:
Определяет финансовую политику предприятия, разрабатывает и осуществляет меры по обеспечению ее финансовой устойчивости, организует управление движением финансовых ресурсов предприятия и регулирование финансовых отношений между хозяйствующими субъектами в целях наиболее эффективного использования всех видов ресурсов в процессе производства и реализации продукции.
Осуществляет руководство финансово-хозяйственной деятельностью предприятия в области экономического и финансового планирования и анализа.
Участвует в работе по формированию налоговой политики предприятия, налоговому планированию и оптимизации налогообложения, совершенствованию учетной политики, анализу и оценке инвестиционной привлекательности проектов и целесообразности вложения средств, регулированию соотношения собственного и заемного капитала.
Руководит разработкой проектов перспективных и текущих финансовых планов, прогнозных балансов и бюджетов денежных средств, планов реализации продукции, капитальных вложений, планированием себестоимости продукции и рентабельности производства, доводит показатели утвержденной системы бюджетов и вытекающих из нее заданий, лимитов и нормативов до подразделений предприятия, обеспечивает контроль за их выполнением.
Организует разработку, согласование и защиту тарифов на услуги предприятия, составление нормативных калькуляций на прочие виды деятельности.
Руководит разработкой проектов планов по труду и системы трудовых показателей, анализу трудовых процессов, эффективности применения действующих форм и систем оплаты труда, материального и морального стимулирования, условий труда на предприятии, предложений по внедрению прогрессивных форм оплаты и стимулирования труда, а также разработку положений о премировании работников предприятия применительно к конкретным условиям их деятельности
Определяет источники финансирования производственно-хозяйственной деятельности предприятия, включая бюджетное финансирование, краткосрочное и долгосрочное кредитование, приобретение ценных бумаг, лизинговое финансирование, привлечение заемных и использование собственных средств, оценивает возможный финансовый риск применительно к каждому источнику средств и разрабатывает предложения по его уменьшению.
Деловые качества:
Системный подход, внимательность, активность‚ ответственность‚ нацеленность на результат, коммуникабельность, стрессоустойчивость, грамотность.
Условия:
— Своевременная выплата з/платы
— Заработная плата от 77 000 руб.
— Оформление по Трудовому Кодексу РФ
— Полный соц. пакет
— Коллективный договор
— Частичное возмещение стоимости проживания иногороднему работнику
— Материальная помощь к отпуску
— Единовременная выплата к Дню работников ЖКХ
