з/п не указана
Иркутск
От 3 до 6 лет
Золотодобывающая компания
ОБЯЗАННОСТИ:
- Разработка календарно-сетевых и ресурсных графиков реализации проектов в специализированном программном обеспечении;
- Сбор данных для формирования графика;
- Разработка КСГ 1−4 уровней (ПИР, МТО, СМР, ПНР), наполнение данными по физ. объемам, ресурсам, стоимости;
- Выверка и согласование графика с участниками проекта;
- Актуализация календарно-сетевых и ресурсных графиков реализации проектов;
- Сбор данных о фактически выполненных работах за отчетный период;
- Назначение объемов и трудозатрат и других атрибутов на работы согласно рабочей документации и НМД;
- Подготовка предложений по оптимизации календарно-сетевых моделей графиков, оптимизация работ критического.
- Образование: Техническое или высшее ПГС, Экономика и управление в строительстве/проектировании, Горное дело;
- Опыт работы по направлению «Календарно-сетевое планирование в строительное сфере» от 3-х лет;
- Знание основ технологии и организации проектирования и строительства;
- Знание основ управления инвестиционно-строительными проектами;
- Знание техники календарно-сетевого моделирования;
- Продвинутый уровень владения специализированным ПО для КСП (Microsoft Excel, Microsoft Word, Primavera Р6, AutoCad).
-
Работа в Республике Саха (Якутия), г. Алдан
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
- Метод работы вахтовый (продолжительность вахты — 2 месяца, продолжительность отдыха — 1 месяц, межвахтовый отдых оплачивается).
- Питание в корпоративных столовых; качество питания — высокое; частичная компенсация питания (500 рублей в сутки).
- Проживание в общежитиях бесплатное; имеются все необходимые санитарно-бытовые помещения (в том числе баня, прачечные, душевые), а также созданы условия для комфортного отдыха и досуга. Работникам бесплатно выдается специальная одежда хорошего качества (зимняя/летняя) и бытовые принадлежности (кроме средств личной гигиены).
- Стоимость первого проезда к месту работы компенсируется по цене авиабилетов эконом-класса либо ж/д билетов. В дальнейшем билеты к месту жительства и к месту работы приобретает компания.
- ДМС — пакет «Стандарт»;
- Гарантирован социальный пакет в виде материальной помощи, дополнительных дней к отпуску, помощи многодетным семьям, семьям с детьми-инвалидами и т.д.
