Ведущий менеджер отдела городской и областной логистики

Крупная российская транспортно-логистическая компания приглашает в команду профессионалов Ведущего менеджера отдела городской и областной логистики:

Вам предстоит:

• Работа в комфортном офисе над созданием и управлением маршрутами доставки продуктов питания в СЗФО с помощью самого современного сервиса Yandex- маршрутизация.
• Организация и контроль эффективного использования собственного и наемного автотранспорта при составлении маршрутов доставки; минимизация простоев собственного автопарка.
• Расчет стоимости и контроль экономической эффективности организуемых грузоперевозок;

• Регулярный мониторинг цен на оказываемые работы и услуги;
• Проведение плановой договорной работы с контрагентами: грузоперевозчиками, грузоотправителями и грузополучателями;
• Организация работы с дебиторской задолженностью;
• Организация и контроль претензионной работы;
• Подготовка и предоставление отчетов по результатам выполненных работ;
• Планирование, распределение и контроль выполнения задач среди сотрудников отдела.

Мы ждём, что Вы:

• Имеете высшее, незаконченное высшее образование (желательно в сфере логистики, менеджмента);

• Обладаете успешным опытом работы по составлению и управлению маршрутами доставки продуктов питания в СЗФО от 3-лет;

• Имеете навыки планирования, ответственны, коммуникабельны, исполнительны;
• Владеете MS Office на уровне уверенного пользователя. Excel — обязательно;
• Желательно имеете опыт работы в программах 1-С TMS Axelot, 1-C УТ, Яндекс маршрутизация;
• Обладаете аналитическим складом ума, активной жизненной позицией, грамотной устной и письменной речью, ориентированы на результат.

Мы предлагаем Вам:

• Интересную работу крупной компании с 30-ти летним стажем;

• График работы 5/2;
• Достойный уровень заработной платы, выплаты 2 раза в месяц;
• Развозку от/до ст.м. Бухарестская;
• Бесплатную парковку для личного транспорта сотрудников Компании;
• Развитую корпоративную культуру: актёрское мастерство, танцевальная студия, занятия по вокалу,
• Подарки детям на Новый год и 1 сентября;
• Систему корпоративных наград Компании;
• Социальную поддержку сотрудников компании в различных жизненных ситуациях (рождение детей, бракосочетание, утрата близкого родственника);
• Возможности профессионального и материального роста.

Ждём Ваше резюме!