Ведущий инженер (Служба главного механика)

Дата размещения вакансии: 18.10.2024
Работодатель: Трубная Металлургическая Компания
Уровень зарплаты:
от 85000 RUR
Город:
Ноябрьск
Холмогорское шоссе 5/1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Чем Вам предстоит заниматься:

  • Ведением учета используемых цехом материально-технических средств и их отчетности.
  • Ведением оперативного и статистического учета, обеспечивающего своевременность и сопоставимость показателей деятельности службы.
  • Участием в контроле за соблюдением персоналом Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок, инструкций по охране труда, по пожарной безопасности.
  • Участие в проверке знаний по охране труда и производственной безопасности, по видам работ персонала Общества согласно утвержденным графикам проверки.
  • Ведение технической документации согласно номенклатуре дел.
  • Формирование периодических и разовых финансовых и статистических отчетов
  • Участие в процессе проведение закупок через электронную торговую площадку (ЭТП) и проведение закупок вне ЭТП для выбора контрагента и дальнейшего заключения договоров.
  • Участие в поддержании системы менеджмента качества, ведения документооборота и предоставления отчетности, соблюдение требований стандартов организации, регламентов в рамках ГОСТ Р ИСО 9001.​​​​​​​

Эта вакансия для Вас, если Вы:

  • имеете высшее профессиональное (техническое) образование.
  • имеете знания отраслевых нормативных документов, государственных стандартов, требований стандартов ISO, ПБ и ОТ.

Что мы предлагаем:

  • Работа в крупной, стабильной компании;
  • Официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РФ;
  • Выплата заработной платы производится своевременно и в полном размере, путем перевода денежных средств на личные счета пластиковых карт работников;
  • Место работы: Ямало-Ненецкий АО, г. Ноябрьск, тер. промузел на ж/д станции Ноябрьская, д. 3
  • Организация предоставляет комплект спецодежды, проезд до места работы и обратно;
  • Социальный пакет: ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, частично оплачиваемые путевки в санатории Сочи, Карачаево-Черкессии для сотрудников и членов семей;
  • Реальные возможности для развития (повышение квалификации за счет предприятия, возможности обучения по разным направлениям на корпоративной НR платформе ТМК SOTA2U, участие в разных конференциях и конкурсах профмастерства);
  • Премирование работников в честь юбилейных и праздничных дат;
  • Годовая премия;
  • Доплата за проф.мастерство;
  • Участие в молодежной научно-практической конференции, форумах и других профессиональных соревнованиях.

#БудьЛидером #ДостигайБольшего вместе с ТМК!