Главный специалист отдела метрологии

АО «Восточно-Сибирская нефтегазовая компания», дочернее предприятие НК «Роснефть», ведет промышленную разработку Юрубчено-Тохомского месторождения, расположенного на территории Эвенкийского муниципального района Красноярского края.

Основные обязанности:

• Организация и выполнение работ в соответствии с 102-ФЗ;
• Определение потребности Метрологической службы в средствах измерений, эталонах единиц величин, стандартных образцах состава и свойств веществ;
• Участие в разработке мероприятий по устранению недостатков в области метрологического обеспечения, выявленных надзорными органами и метрологической службой. Подготовка отчетов о выполнении мероприятий;
• Организация и контроль проведения технического и метрологического обслуживания, контроля метрологических характеристик СИ, систем учета материальных потоков, в том числе систем коммерческого учета;
• Участие в рассмотрении проектной, конструкторской документации, технических заданий, технических требований на проектирование, изготовление и поставку оборудования для нужд в зоне ответственности метрологического обеспечения;
• Формирование производственной программы по метрологическому обеспечению;
• Контроль за формированием и утверждением годовых графиков: поверки (калибровки) СИ, аттестации испытательного оборудования, технического обслуживания СИ в составе систем учета материальных потоков, в том числе коммерческих узлов учета;
• Контроль за строительством объектов метрологии;
• Проведение закупочных процедур, подписание и сопровождение договоров, контроль за соблюдением условий договорных обязательств по форме оплаты;
• Организация своевременного формирования, проверка соответствия фактически выполненным объемам первичной отчетной документации по договорам;
• Формирование бизнес-плана отдела метрологии.

Требования к кандидатам:

• Высшее образование (метрологическое обеспечение, АСУТП, КИПиА);

• Не менее 5-ти лет профильного стажа;

• Опыт работы в должности «ведущий специалист» не менее 2-х лет.

Условия:

• Работа в офисе в г. Красноярске;
• Заработная плата озвучивается по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат, годовое вознаграждение.

Мы предлагаем:

• Работа в стабильной и развивающейся Компании;
• Официальное трудоустройство, своевременная выплата заработной платы;
• Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития;
• Расширенный социальный пакет: ДМС, санаторно-курортное лечение, компенсация абонементов в фитнес - центры, поддержка выплатами в различных жизненных ситуациях, подарки детям сотрудников на новый год, займы на приобретение жилья, корпоративная пенсия.
• Работа с молодыми специалистами: программа работы с молодыми специалистами, материальная и социальная поддержка, адаптационная программа.