Специалист отдела технической поддержки/Support менеджер (удаленно)

Дата размещения вакансии: 27.06.2024
Работодатель: Renovatio
Уровень зарплаты:
от 60000 до 60000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Большой проспект Петроградской стороны 29АБ
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания «Реновацио Софт» — продуктовая IT-компания, которая помогает медицинским учреждениям любого размера оцифровывать, упорядочить, сделать максимально прозрачной и эффективной работу каждого сотрудника. Нашими клиентами являются более 800 клиник в разных регионах России и странах ближнего зарубежья. Мы интегрированы с большинством федеральных лабораторий, различными системами и сервисами для повышения лояльности пациентов.

В связи с расширением и охватом новых регионов ищем в команду менеджера технической поддержки с удаленным форматом работы на постоянную основу. Внимание, рассматриваются преимущественно кандидаты из восточных часовых поясов (+ 1−3 часа от московского времени).

Вашим плюсом станет:

— Опыт работы в службе поддержки (IT);

— Опыт работы/обслуживания/представление о работе кассового оборудования;

— Опыт в настройке орг. техники;

— Опыт работы в crm/itcrm системах;

— Умение быстро погрузиться в технические возможности IT продукта;

— Хорошо поставленная, грамотная речь, быстрая обучаемость;

— Коммуникабельность, адекватность, умение работать в классной команде.

Чем предстоит заниматься:

— Приём и обработка тикетов в системе;

— Прием входящих и совершение исходящих звонков, перевод клиента на сопровождающего его менеджера;

— Базовое наполнение информационных систем новых клиентов (загрузка прайс-листов, верстка шаблонов документов и прочей шаблонизированной информации);

— Техническая настройка новых клиентов по инструкции (подключение и настройка кассовых аппаратов, принтеров ШК);

— Сбор информации и анализ технических проблем в работе системы/интеграций;

— Ответы и помощь в случае часто-встречающихся вопросов/проблем клиентов;

— Участие в поиске решений по улучшению ключевых метрик команды.

Что мы готовы предложить:

— Официальное трудоустройство в соответствии с требованиями РФ (белая ЗП);

— Своевременная и гарантированная выплата з/п 2 раза в месяц;

— Компенсация услуг психологической поддержки (сервис «Ясно»);

— Компенсация медицинских услуг — ДМС (после окончания испытательного срока);

— Квартальные бонусы;

— Классный коллектив и лояльное руководство.

Для офисного формата работы / при работе в Санкт-Петербурге :

— Компенсация питания через сервис «Наланч».