В крупную строительную компанию Эталон-С нужен HR-менеджер.
Основная специфика работы — это изготовление металлоизделий различного назначения и любой сложности. Наши сотрудники являются высококлассными и квалифицированными специалистами, грамотно выполняющими все необходимые работы по проектированию, монтажу и изготовлению металлоконструкций.
Нам нужен человек, которые искренне любит то, чем он занимается, понимает как важно найти сотрудника, совпадающего с нами по ценностям и целям.
Чем предстоит заниматься:
-
точечный подбор специалистов (не более 5 в месяц);
-
описание должностных инструкции и мотивации сотрудников;
-
адаптация и сопровождение.
Что мы ожидаем:
-
опыт в рекрутменте (вы понимаете какие каналы поиска наиболее эффективные);
-
образование HR для нас не важно, но любовь к профессии — обязательна;
-
вы структурный человек, который ведет свою CRM в рекрутменте;
-
вы имеете релевантный опыт, подходящий для задач, указанных выше;
-
вы готовы приступить к работе в ближайшее время.
Что мы предлагаем:
-
уютный офис и дружный коллектив;
-
официальное трудоустройство;
-
фиксированный оклад 70 000;
-
график работы 5/2 с 9 до 18 (после успешного прохождения испытательного срока, возможен гибридный график);
-
ежегодный оплачиваемый отпуск;
-
команду, которая реализует крупные проекты.
Интересно? Присоединяйтесь к нам!
