з/п не указана
Санкт-Петербург
От 1 года до 3 лет
Что предстоит:
- Организовывать полный цикл подбора персонала (проведение телефонных интервью, собеседований, предоставление обратной связи, сопровождение кандидата на всех этапах);
- Вести вакансии филиальной сети (розничный бизнес) и вакансии офиса по Западно-Сибирскому региону;
- Вести базу E-staff;
- Прямой поиск кандидатов.
Наш идеальный кандидат:
- Обладает опытом работы от 1 года в подборе, банковская сфера будет преимуществом;
- Умеет работать в режиме многозадачности и интенсивном темпе;
- Умеет отстоять свою позицию;
- Выстраивает эффективные коммуникации с заказчиками.
