Меня зовут Екатерина, я — собственник компании по построению отделов продаж.
Наша Миссия — Мы развиваем отделы продаж, используя ОСОБЫЙ подход к каждому бизнесу, клиенту и увеличиваем денежные обороты компаний.
В команду нужен сильный специалист в области подбора и адаптации персонала. Мы оказываем полный цикл различным компаниям от подбора до вывода сотрудников отдела продаж на нужные показатели.
Обязанности:
- Организация и ведение полного цикла подбора персонала для разных компаний (в основном для отделов продаж: лИдорубы, РОП, МОП). НЕ массовый подбор
- Размещение вакансий, проведение интервью и оценка кандидатов
- Ведение отчетности по подбору
- Участие в адаптации персонала
- Участие в написании регламентов/книг продаж
Требования:
- Высшее образование (желательно профильное)
- ПРАКТИЧЕСКИЙ опыт работы в сфере подбора персонала от 2-х лет
-
Дотошность, внимательность к деталям и мелочам
-
Исполнительность
-
Инициативность
Условия:
-
График работы 5/2, свободный, выходные — сб, вс, все праздничные дни
-
Удаленный формат работы
-
Оплата участия в тренингах
-
Рост до HR-директора
-
Высокий уровень дохода
-
Важно не то, во сколько вы начали/закончили свой рабочий день, а то КАК качественно и быстро вы выполнили задачи!
