улица Радищева 39
Медицинский центр Академия — крупнейший частный многопрофильный лечебно-диагностический центр города Ульяновска, имеющий опыт работы в сфере платной медицины более 20-лет.
О нас:
- Входим в ТОП-100 медицинских клиник России.
- Являемся медицинским центром, в составе которого 9 филиалов во всех частях города, объединяющие важнейшие структуры для качественной диагностики и лечения: современная клинико-диагностическая лаборатория, операционно-анестезиологическое отделение, круглосуточный стационар, магнитно-резонансная томография, приём узких специалистов, педиатрия, пластическая хирургия.
В связи с развитием компании требуется ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала для создания и внедрения эффективной системы управления персоналом.
Задачи:
--- Формирование кадровой политики в соответствии со стратегией компании;
- Разработка, внесение изменений и актуализация локально-нормативных актов (должностные инструкции, положения), ознакомление с ними работников;
- Консультирование руководителей подразделений и работников по вопросам трудового законодательства;
- Оперативное взаимодействие с руководителями структурных подразделений;
- Предоставление внутренних кадровых отчетов (ежедневные, еженедельные, ежеквартальные, годовые) по запросу руководства;
- Ведение работы в 1C ЗУП 8.3;
- Регламентирование процессов касающихся работы с персоналом;
- Организация процессов подбора персонала: целенаправленный поиск и подбор квалифицированного персонала;
- Разработка и внедрение систем мотивации различного уровня персонала (KPI);
- Анализ ситуации и планирование кадрового ресурса;
- Бюджетирование и управление затратами;
- Организация и контроль кадрового учета и делопроизводства в полном объеме на штат численностью 480 сотрудников: прием, увольнение, перевод, управление кадровыми изменениями работников;
- Организация и хранение личных дел;
- Контроль защиты персональных данных;
- Оформление и заключение трудовых договоров;
- Составление и оформление графика отпусков;
- Обеспечение своевременной отчетности по средствам СКБ Контур;
- Контроль и актуализация штатного расписания;
- Контроль окончания сроков действия срочных трудовых договоров
Требования:
— Высшее профильное образование (экономическое, техническое, медицинское).
— Уверенные знания ТК РФ (эксперт в КДП).
— Опыт самостоятельной разработки систем мотивации KPI, грейдирование.
— Знание охраны труда и техники безопасности.
— Стрессоустойчивость, высокие коммуникативные способности, умение работать с большими объемами в режиме многозадачности, стратегическое мышление.
— Владение современными методами и подходами в обучении и развитии сотрудников с учетом медицинской специфики.
— Опыт работы в крупных компаниях в должности менеджера, руководителя департамента/дирекции по персоналу. В кандидатах для нас важны высокий уровень энергии, работоспособности, инициативы, стремление к успеху и самореализации.
— Опыт работы в частных медицинских центрах является преимуществом.
Условия:
- Оформление в соответствии с ТК РФ.
- График работы 5/2, с 8.30 до 17.00;
- Скидки на услуги медицинского центра
- Мы ищем готового специалиста, имеющего практический опыт работы и работе с программой 1C Зарплата и кадры. Кандидаты рассматриваются по резюме. При положительном рассмотрении кандидат приглашается на очное собеседование.
