Младший специалист по подбору персонала (массовый подбор)

Компания STEP - Российская генподрядная строительная компания. В связи с запуском новых объектов по строительству и увеличением объёма работ, мы ищем коллегу в группу массового подбора службы управления персоналом !

Чем предстоит заниматься:

• Поиск и подбор рабочего персонала на объекты по строительству Компании, расположенные в разных регионах России (холодный поиск!)
• Работа с такими вакансиями как: электрогазосварщики, монтажники, стропальщики, каменщики, бетонщики, механизаторы, разнорабочие и другие
• Размещение объявлений, разбор откликов, самостоятельный активный поиск кандидатов, проведение собеседований и оценки по заданным критериям, представление кандидата руководителю согласно утвержденному в Компании регламенту, согласование кандидата с руководителем
• Сопровождение выхода кандидата на работу
• Ведение базы кадрового резерва (Excel)
• Взаимодействие с кадровыми и аутстафф агентствами по вопросу предоставления персонала
• Ведение отчетности
• Участие в проектах дирекции по персоналу

Наши ожидания:

• Образование Высшее, приоритетные направления подготовки : управление персоналом, психология, педагогика, социальная работа
• Дополнительное образование/переподготовка по направлению управление персоналом, подбор персонала - приветствуется
• Готовность к большому количеству исходящих звонков, активной коммуникации
• Готовность работать с большим объёмом информации, исполнительность
• Мотивация на развитие в области подбора и оценки персонала
• Минимальный опыт работы приветствуется и будет являться вашим преимуществом перед другими кандидатами

Мы предлагаем:

• Рабочее место в красивом, современном БЦ "Бенуа" на Пискаревском проспекте. От метро пл. Ленина до БЦ регулярно ходит развозка, для автовладельцев - бесплатная парковка на территории БЦ.
• График работы 5/2 с 9.30 до 18.00, возможен гибридный график (удаленно/офис), возможно гибкое начало рабочего дня 9.00/9.30/10.00
• Официальное оформление по трудовому договору с первого рабочего дня, соблюдение всех гарантий, предусмотренных ТК РФ
• Полностью "белая" заработная плата, стабильные выплаты без задержек на банковскую карту два раза в месяц (зарплатный проект Сбербанк и Альфа-банк)
• Для работы предоставляется корпоративный ноутбук, корпоративная сим - карта (Мегафон)
• По результатам работы рост до Специалиста по массовому подбору персонала
• Полис ДМС после испытательного срока (3 месяца)
• В офисе для сотрудников вкусный кофе, разнообразные чаи, по пятницам - снеки.