Ведущий специалист отдела кадрового документооборота

Обязанности:

• ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
• оформление и сопровождение процессов приема/увольнения/перевода;
• подготовка справок и копий документов сотрудникам;
• подготовка документов к сдаче в архив;
• работа с базами данных;
• выполнение распоряжений руководства.

Требования:

• высшее образование;
• опыт кадрового делопроизводства от 1 года, знание SAP будет преимуществом;
• ответственность, умение работать с большим объемом информации, аналитические способности;
• уверенный пользователь ПК;
• готовность работать по срочному трудовому договору (на время отсутствия основного работника);
• в случае успешного сотрудничества, рассматривается возможность заключения постоянного трудового договора.