Москва
Ленинградское шоссе 16Ас2
Ленинградское шоссе 16Ас2
Мы ищем: опытного Менеджера проекта по развитию и поддержке платформы программы лояльности, который будет отвечать за корректную работу и развитие нашей платформы, обеспечивая удовлетворение потребностей клиентов и достижение целей компании.
Твои задачи:
- Управление проектом и развитие новой платформы общебанковской лояльности;
- Анализ существующих процессов, поиск возможностей для оптимизации и участие в построении новых процессов;
- Управление и развитие текущего модуля программы лояльности;
- Формирование бизнес-требований, описание процессов, подготовка функциональных и нефункциональных требований;
- Обеспечение бесперебойного функционирования систем и процессов;
- Координация работы внешних подрядчиков;
- Подготовка и проведение презентаций в обзорах результатов работы;
Наши ожидания к твоему опыту:
- Управление проектами: 3-5 лет опыта в ИТ или финансах, знание Agile, Scrum, Waterfall, работа с Jira, Trello, MS Project.
- Опыт работы с программами лояльности от 2-х лет;
- Бизнес-анализ: Анализ и оптимизация процессов, формулировка бизнес-требований, подготовка функциональных и нефункциональных спецификаций.
- Технические навыки: Знание ИТ-систем (CRM, платформы лояльности), микросервисная архитектура, отечественные облачные платформы, желательно знание CVM Box и MC Ocean.
- Интеграция и API: Проектирование и интеграция с RESTful API, работа с SOAP.
- Базы данных: Опыт работы с SQL (PostgreSQL, MySQL) и NoSQL (MongoDB, ClickHouse), понимание ETL-процессов.
- Взаимодействие с подрядчиками: Управление контрактами, коммуникация с подрядчиками.
- Документирование и отчетность: Подготовка требований, создание отчетов и презентаций.
Что мы предлагаем:
- Уютное рабочее место в красивом зеленом офисе рядом с м. Войковская
- Приятная атмосфера в коллективе: корпоративные, спортивные, детские мероприятия
- Отсутствие строгого дресс-кода
- ДМС со стоматологией или фитнесом на выбор
- Программа поощрения "ОТП Мания" с возможностью обмена внутренней валюты на различные бонусы
- Льготные условия по банковским продуктам для сотрудников
- Корпоративный доступ к сервису скидок BestBenefits
- Внутреннее обучение и профессиональное развитие
- Корпоративная библиотека Альпина Digital и Bookcrossing
- Welcome pack, чтобы ваш первый рабочий день был наполнен позитивом.