Руководитель направления по обеспечению персоналом (массовый найм)

В настоящий момент открыт конкурс на позицию Руководителя направления по обеспечению персоналом (массовый найм)

Вашими задачами будут:

• Управление подбором массового персонала;
• Развитие и автоматизация процесса подбора массового персонала (CRM, чат-боты и др.);
• Развитие альтернативных источников привлечения кандидатов (лидогенерация, таргетированная реклама, размещение в СМИ, реклама на TV и др.);
• Систематизация и контроль привлечения иностранных граждан, в том числе работа с аутсорсинговыми агентствами и вахтовиками;
• Разработка стандартов подбора массового персонала и контроль их исполнения, включая регулярную отчетность, аналитику;
• Управление бюджетом подразделения;
• Мониторинг заработных плат по категории массового персонала во всех регионах присутствия Группы компаний.

Необходимые требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет;
• Опыт работы в CRM-системах;
• Опыт работы с аутсорсинговыми компаниями;
• Коммуникабельность, самостоятельность, готовность к работе с большим объемом информации.

Наши условия:

• Работа в крупнейшем агрохолдинге страны;
• Стабильная заработная плата и годовое премирование (обсуждается индивидуально);
• Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, компенсация мобильной связи, корпоративные скидки на фитнес, изучение языков и др;
• Доступ в корпоративную библиотеку;
• Динамичная корпоративная среда.