Начальник отдела управления персоналом

Обязанности:

• организация работы сотрудников отдела управления персоналом;
• организация набора персонала и своевременного закрытия вакансий в соответствии с планами развития филиала;
• организация и участие в процедурах оценки персонала и формирования кадрового резерва;
• анализ основных причин текучести персонала и реализация плана мероприятий по сокращению текучести;
• выполнение планов по укомплектованности персонала;
• управление компенсациями и льготами, нематериальной мотивацией на уровне филиала и магазинов;
• контролировать процессы обучения сотрудников филиала и магазинов;
• контроль расходов на персонал;
• формирование кадрового резерва;
• взаимодействие со смежными подразделениями

Требования:

• опыт работы в аналогичной должности (подбор, адаптация, оценка и развитие персонала);
• уверенный пользователь ПК: MS Office – на уровне продвинутого пользователя (Excel – сложные формулы и сводные таблицы, Word, Power Point);
• умение ставить понятные, конкретные цели и задачи, точно обозначать приоритеты;
• умение обозначать точки контроля и своевременно корректировать выявленные отклонения;
• умение анализировать проблемы с разных точек зрения;
• умение самостоятельно принимать оптимальные решения в зоне своей ответственности;
• умение работать в команде

Условия:

• официальное трудоустройство с первого рабочего дня, полный социальный пакет;
• конкурентоспособную заработную плату;
• обучение и повышение квалификации за счет компании;
• активное корпоративное сообщество, мероприятия;
• ДМС со стоматологией;
• скидки для сотрудников от PrimeZone: более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям;
• кэш-бек 10% по карте лояльности Магнит;
• для иногородних кандидатов предусмотрен релокационный пакет.