Санкт-Петербург
Что предстоит делать:
- Управлять командой разработки.
- Создавать и развивать команду, помогать сотрудникам расти.
- Обсуждать требования и участвовать в планировании развития продукта.
- Участвовать в принятии архитектурных решений.
- Выявлять цели и ставить задачи.
- Контроль качества выполнения переданных задач, код-ревью.
Что мы ожидаем:
- Опыт руководства разработкой: умение планировать и управлять работой разноуровневой команды, понимание существующих методологий разработки программного обеспечения.
- Опыт работы разработчиком в конфигурации: ЗУП от 3 лет.
- Опыт управления от 1 года.
- Умение находить общий язык как с бизнес-заказчиками, так и с разработчиками и смежными подразделениями.
А мы создадим комфортные условия для работы:
- Поддержка новичков.
- Необходимая техника и софт для работы.
- Полная удаленка.