Заместитель главного бухгалтера по методологии и автоматизации

Что предстоит делать:

• Формирование методологии учетных процессов в Компании;
• Обеспечение взаимосвязи между налоговым, бухгалтерским и управленческим учетом, отчетностью;
• Управление подразделением (7+ человек);
• Оптимизация и формализация бизнес-процессов;
• Автоматизация учета и отчетности;
• Разработка системы внутреннего контроля в финансовом департаменте;
• Проверка на соответствие законодательству РФ и внутренним регламентам выполненных учетных процедур сотрудниками бухгалтерии. Обучение сотрудников бухгалтерии;
• Контроль и проверка процедуры закрытия отчетного периода в учетной программе;
• Взаимодействие с контролирующими органами (ЦБ, аудиторами, ФНС и т.д.).

Что мы ожидаем:

• Высшее образование (экономика / бухгалтерский учет);
• Опыт работы на аналогичных должностях от 5 лет;
• Предпочтителен работы в розничных компаниях федерального масштаба (а также в крупной холдинговой компании на аналогичной должности либо на должности Главного бухгалтера);
• Опыт автоматизации процессов бухгалтерии, методологии учета;
• Продвинутый пользователь 1С8, Microsoft Office, правовых информационных систем (Консультант, Гарант), систем ЭДО;
• Умение работать в режиме многозадачности, с большим объемом документов.

Что мы предлагаем:

• Динамичная работа, НЕ «шаблонные» интересные задачи;
• Оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня работы, социальные гарантии;
• График 5/2 с 08.30 до 17.00;
• Удобная бесплатная развозка от ст.м. "Парнас" (15 минут в пути), корпоративное такси от ст.м. Гражданский пр-т, Комендантский пр-т, Девяткино;
• Территориальное местонахождение офиса: Массив Скотное 1;
• Работа в федеральной стабильной компании, более 22х лет на рынке.

А также:

• Современный новый офис;
• Бесплатный тренажерный зал прямо в офисе;
• Корпоративная мобильная связь;
• Бесплатные занятия по волейболу и футболу;
• Вкусные завтраки и обеды в собственной столовой с компенсацией 50% от стоимости;
• Скидки на ювелирную продукцию, специальные предложения от партнеров компании;
• Развитая система обучения сотрудников в собственном корпоративном университете;
• Насыщенная корпоративная жизнь.

Специализация: 3
ID: 1