Руководитель регионального развития/Дивизиональный директор

Дата размещения вакансии: 02.09.2024
Работодатель: ГЛТ
Уровень зарплаты:
от 200000 RUR
Город:
Москва
Симферопольский бульвар 3
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Международная транспортная компания "Глобальная Логистика и Транспорт" - это уверенная позиция на международном рынке перевозок и один из ведущих лидеров транспортных компаний России (4 место в ТОП-10 транспортных компаний России по FTL грузоперевозкам). У нас 29 обособленных подразделений по всей территории РФ, 23 автоколонны, 3 грузовых СТО, современный собственный автопарк не старше 3-х лет, который насчитывает более 1300 грузовых автомобилей и команда профессионалов штатом более 2300 человек.

Приглашаем в команду Руководителя регионального развития

РАБОТАЯ С НАМИ ВЫ БУДЕТЕ:

  • Представлять одну из крупнейших транспортно-логистических компаний, которая пользуется заслуженной репутацией на рынке грузоперевозок и входит в Топ 10 логистических Компаний.
  • Работать с крупнейшими Клиентами страны. А это - уверенность в завтрашнем дне.
  • Работать в Компании, где база перевозчиков 3000 транспортных единиц, и свой собственный автопарк более 1300 транспортных единиц. Значит сможете гарантировать выполнение обязательств перед Клиентами.
  • Сможете реализовать свой предпринимательский и управленческий потенциал, развивать новые направления, внедрять бизнес-идеи.
  • Прокачивать свою экспертизу и повышать профессиональный уровень, сможете реализовать свои профессиональные и карьерные планы.
  • Заниматься развитием Клиентов, а задачи по обеспечению перевозок возьмут на себя коллеги из смежных отделов (подразделение по работе с собственным транспортом и подразделение по работе с экспедицией).
  • Сможете управлять своим доходом, его уровень будет зависеть только от Вас. При этом фиксированная часть обеспечит Вашу стабильность.
  • Трудоустроены с первого рабочего дня, Вам ежегодно будет предоставлен оплачиваемый отпуск 28 календарных дней.
  • Работать по графику с ПН-ПТ, а выходные и праздничные дни в Вашем распоряжении. Но, если Клиент позвонил с проблемой, - это святое!

  • Принимать участие в программах корпоративного обучения и получите доступ к корпоративной базе знаний, которая постоянно обновляется.

  • Обеспечены корпоративной мобильной связью.

  • Местоположение офиса: г. Москва, Симферопольский бульвар, 3, м. Нахимовский проспект

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ?

  • Управлять операционной деятельностью филиалов (той частью, которая будет за Вами закреплена с учетом Вашего опыта)
  • Разрабатывать планы продаж, контролировать их выполнение
  • Разрабатывать и внедрять методы достижения целевых показателей с учетом региональной специфики коммерческих территорий
  • Проводить переговоры с ключевыми действующими/потенциальными партнерами и клиентами.
  • Анализировать финансово-экономические показатели работы филиалов, разрабатывать и внедрять корректирующие мероприятия.
  • Оптимизировать существующие бизнес-процессы, включая их автоматизацию.
  • Участвовать в открытии и развитие новых региональных представительств
  • Принимать участие в отборе, адаптации и обучении сотрудников.
  • Участвовать в разработке систем мотивации сотрудников, внедрять мероприятия по повышению эффективности работы сотрудников

ВЫ ТОТ, КОГО МЫ ИЩЕМ, ЕСЛИ У ВАС:

  • Высшее образование: экономика, управление, профильное образование в области логистики и транспорта (желательно)
  • Опыт работы от 1 года на руководящей позиции (развитие региональной сети) в логистической транспортно-экспедиционной компании , опыт работы в транспортной логистике от 3-х лет
  • Знание процесса организации грузоперевозок FTL – преимущество
  • Знание процессов экспедиционных услуг, опыт работы с привлеченным транспортом
  • Знание процесса выстраивания и расчета плановых показателей работы подразделений
  • Ориентация на результат, стремление к достижению высоких показателей в работе
  • Лидерские качества
  • Умение эффективно выстраивать и поддерживать отношения с окружающими
  • Умение предлагать и воплощать в жизнь идеи по улучшению деятельности
  • Умение работать с большим объемом информации
  • Готовность к командировкам