Менеджер по персоналу / Рекрутер / HR менеджер

Обязанности:

• Подбор персонала;
• Принятие входящих звонков/совершение исходящих звонков соискателям;
• Проведение очных собеседований;
• Организация стажировки и адаптации новых сотрудников;
• Ведение кадрового делопроизводства (частично, без сдачи отчетности);
• Работа в 1С ЗУП (при необходимости обучим);
• Работа в локально-нормативными актами.

Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
• Опыт работы в найме МОП, РОП, линейного персонала.

Условия:

• Заработная плата 80.000 рублей оклад + KPI за закрытие вакансий, суммарно от 110.000 рублей;
• График работы 5/2 с 8.00 до 17.00, либо с 8.30 до 17.30;
• Оформление по ТК РФ.