Инженер по снабжению

ОБЯЗАННОСТИ:

• обеспечение железнодорожного вокзала всеми необходимыми для производственной деятельности материальными ресурсами требуемого качества (сырьем, материалами, конструкциями, инструментом, запасными частями, хозяйственным инвентарем);
• прием на склад товарно-материальных ценностей;
• организация проведения погрузочно-разгрузочных работ на складе с соблюдением правил охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной безопасности.
• складирование ТМЦ в места хранения с расчетом удобного отпуска потребителям, а также с учетом наиболее рационального использования складских площадей;
• выдача форменной одежды, спецодежды и специальной обуви в установленном порядке и форме, согласно Типовых норм бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам железнодорожного транспорта Российской Федерации, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением;
• подготовка всех ТМЦ к инвентаризации, для возможности их проверки и подсчета. Подписывает вместе с членами инвентаризационной комиссии инвентаризационные ведомости;
• приемка поступления на склад, с формированием через ЕК АСУФР приходных ордеров формы М-4, перевод материалов со склада на склад с формированием документа формы М-11;
• формирование документов на списание ТМЦ, СИЗ, корпоративной, форменной одежды. Формирует документы на выдачу, списание ТМЦ;
• обеспечение разработки проектов перспективных и годовых планов материально-технического обеспечения производства на основе определения потребности подразделений вокзала в материально-технических ресурсах.

ТРЕБОВАНИЯ:

• высшее образование – бакалавриат, специалитет, магистратура, по специальности, направлению подготовки по профилю деятельности Эксплуатация железных дорог (Пассажирский комплекс железнодорожного транспорта, Сервис на транспорте), Транспортно-технологические системы и средства (наземные транспортно-технологические средства, технология транспортных процессов, управление процессами перевозок).

ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ЛЬГОТЫ И ГАРАНТИИ:

• официальное трудоустройство и стабильный доход;
• индексация заработной платы и социальных выплат (не менее 2-х раз в год);
• материальная помощь к отпуску;
• выплаты за преданность компании (первая уже спустя 3 года в размере 2-х окладов);
• корпоративная ипотека (от 2%);
• бесплатный проезд работников и находящихся на иждивении детей;
• в поездах дальнего следования один раз в год и пригород к месту работы, учебы;
• отдых и оздоровление для семьи за городом и на Черном море (компания компенсирует до 90% стоимости путевки);
• ДМС со стоматологией в клиниках РЖД;
• частичная компенсация затрат на занятия спортом в платных секциях и группах;
• молодежные спортивные мероприятия, слеты, конкурсы и чемпионаты профмастерства;
• корпоративная учебная онлайн площадка / Доступ к платформе обучения и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;
• возможность получения бесплатного образования в отраслевых учебных заведениях;
• корпоративные награды и денежные премии лучшим работникам;
• вторая негосударственная пенсия.