Координатор в C&B

Основные задачи должности:

• Согласование Предложений о работе новым сотрудникам
• Рассмотрение заявок на изменение бюджета, перенос средств, переводы по должностям и т.д. (в соответствии с утвержденными политиками/регламентами);
• Подготовка отчетов и других аналитических материалов по запросу (ФОТ/прочие расходы на персонал);
• Администрирование пакета льгот для сотрудников (подключение к ДМС, скидки, кафетерий льгот и т.д.). Подготовка отчетности по фактическим расходам на льготы;
• Консультирование сотрудников по вопросам относящимся к направлению (постоянная часть оплаты труда, льготы и т.д.).

Требования:

• Релевантный опыт работы в HR – от 1 года

• Навыки работы в Excel

• Опыт взаимодействия с бизнес заказчиками по вопросам HR

Условия:

• Комфортный и современный офис в центре Москвы (1 мин от м. Белорусская) и casual дресс-код
• Гибридный формат работы после прохождения испытательного срока
• Официальный доход: оклад + KPI по результатам работы
• Забота о здоровье: ДМС, телемедицина, консультации психолога, врач в офисе, страхование в поездках за рубеж и скидки на медицинскую страховку для родственников
• Корпоративный ноутбук, корпоративная мобильная связь
• Чай, кофе, фрукты в свободном доступе
• Широкий спектр дисконт-программ: скидки и привилегии от компаний-партнеров и друзей Лиги
• Развитие: собственная образовательная платформа и внешнее обучение для развития hard, soft и digital навыков
• Дружелюбная сильная культура и насыщенная корпоративная жизнь
• Экспертное комьюнити: лучшие сотрудники выступают на значимых профессиональных конференциях и ведут экспертные колонки
• Спортивное комьюнити: мы играем в баскетбол и футбол, а еще участвуем в забегах и веломарафонах
• Комьюнити волонтеров: мы поддерживаем подопечных благотворительного фонда и организуем благотворительные события
• Высокая скорость процессов: дает быстро увидеть свой вклад и результаты
• Ресурсы: чтобы вместе создавать лучший продукт на рынке