з/п не указана
Москва
От 3 до 6 лет
Чем предстоит заниматься:
- Поиском и отбором кандидатов на вакантные позиции (входящие отклики, социальные сети, телеграмм-каналы, реклама на улицах города, холодный поиск)
- Анализ рынка труда;
- Проведением телефонных и офлайн интервью;
- Ведение базы резюме кандидатов;
- Взаимодействовать с руководителями подразделений и сопровождать кандидатов до их выхода на работу;
- Участвовать в различных проектах отдела персонала;
- Разрабатывать и внедрять HR-стратегии, мотивационные механизмы и программы адаптации для сотрудников;
- Вести отчетность
- Тестирование сотрудников
- Введение корпоративной культуры
- Участие в корпоративных мероприятиях и праздниках
Мы предлагаем:
- График работы: с 9:00 - до 18:00, 5/2
- Официальное трудоустройство;
- Бонусы и подарки в честь праздников;
- Полис ДМС после прохождения испытательного срока
- Cвободу самовыражения, у вас всегда будет возможность вносить свои идеи, которые обсуждаются и внедряются
- Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом
