Операционный менеджер МФК

Дата размещения вакансии: 11.09.2024
Работодатель: АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Ленинградское шоссе 16Ас2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности операционного менеджера МФК:

  • Выстраивание процессов взаимодействия внутри группы ОТП (между банком и МФК) по направлениям: операционная деятельность, IT, регуляторная и управленческая отчётность
  • Организация и сопровождение процессов формирования регуляторной и управленческой отчетности МФК
  • Организация и сопровождение операционной деятельности МФК, включая IT направление
  • Операционное и ИТ сопровождение организационных и бизнес-изменений, связанных с внедрением новой стратегии
  • Управление рисками и обеспечение соблюдения всех нормативных требований
  • Разработка и внедрение операционных процедур и политик для повышения эффективности работы компании
  • Анализ финансовых показателей деятельности компании и разработка предложений по оптимизации процессов.

Требования к операционному менеджеру МФК:

  • Высшее образование (желательно экономическое или финансовое)
  • Опыт работы в финансовой сфере не менее 3 лет
  • Знание законодательства и нормативных актов, регулирующих деятельность микрофинансовых компаний
  • Умение анализировать финансовые показатели и разрабатывать стратегии развития.

Условия:

  • Гибридный график работы
  • Привлекательные финансовые условия (оклад + квартальный бонус)
  • Красивый офис/удобное рабочее место
  • Отсутствие строгого дресс-кода (мы лояльны к любому проявлению личного стиля)
  • Программы поощрения ОТП Мания (когда ты за внутреннюю валюту можешь купить себе как толстовку, так и day-off, например)
  • Welcome pack
  • ДМС (а также возможность его замены на фитнес)
  • Льготные условия по кредитам и депозитам
  • BestBenefits – сервис скидок и привилегий (техника и электроника, рестораны и доставка, обучение, отдых, спорт, красота и здоровье, товары, развлечения, услуги, детские товары и развлечения)
  • Управленческое обучение, развитие навыков личной эффективности, профессиональное развитие
  • Участие в корпоративных и спортивных мероприятиях (он-лайн и офф-лайн)
  • Корпоративная библиотека Альпина и Bookcrossing
  • Детские подарки к Новому Году.