Руководитель отдела кадрового администрирования

Обязанности:

• Общее руководство и контроль деятельности сотрудников Отдела;
• Обеспечение качественного и своевременного кадрового делопроизводства в Филиале и обособленных структурах, входящих в его состав, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, стандартом кадрового делопроизводства компании;
• Обеспечение эффективного ведения КДП на основе эффективной эксплуатации автоматизированной системы учета персонала 1С ЗУП;
• Обеспечение исполнения норм трудового законодательства РФ в Филиале;
• Обеспечение сопровождения проектов в части функционала кадрового администрирования.

Требования:

• Опыт организации кадрового делопроизводства в крупных производственных, сетевых компаниях, управление командой.
• Знание Трудового кодекса РФ, законодательство содержащие нормы трудового права;
• Опыт в аналогичной должности от 2 лет, умение организовывать работу и определять задачи отдела кадрового администрирования: оформлять документы в соответствии с требованиями действующего законодательства РФ и стандартами компании;
• анализировать кадровые документы на соответствие требованиями ТК РФ;
• работать с информационными системами и базами данных, содержащими; сведения о персонале 1 С ЗУП, Excel - отличное знание, MS office;
• Опыт взаимодействия с ГИТ, ПФР, ФСС.

Условия:

• Уверенность в будущем: Почта России – надежный и ответственный; работодатель;
• Официальное оформление с первого дня работы;

• График работы 5/2, Сб-Вс - выходные дни. Режим работы: Пн-Чт с 08:30 до 17:30, Пт- с 08:30 до 16:15

• Стабильная заработная плата;
• Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
• Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
• Новогодние подарки для детей;
• Корпоративная пенсионная программа;
• Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
• Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора.