Hr generalist/Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 17.09.2024
Работодатель: Белик Светлана Вячеславовна
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы ищем hr generalist в российскую Ad-Tech компания, работающая в сфере интернет-маркетинга.

Что предлагаем?:

  • Возможность стать частью нашей команды и получить в копилку интересный опыт;

  • Удаленный формат работы по РФ удаленный с редкими выездами в офис в Москве

  • Полная занятость;

  • Готовы обсуждать ваши зарплатные ожидания;

  • Гибкая, динамичная среда, возможность предлагать решения и реализовывать интересные проекты;

  • Приятный и адекватный руководитель)

У нас интересные задачи:

  • Первоочередные задачи, подбор и адаптация персонала развитие корпоративной системы и бренда работодателя.

  • Координация и участие в HR- процессах компании (подбор, адаптация, корпоративная культура); Задачи которые предстоит решать коммуникация с новичками, организация корпоративных активностей, проведение опросов, и т.д.

  • Полный цикл подбора персонала.
    Вакансии с которыми будешь работать:, разработчики PHP, product менеджеры технические специалисты, дизайнеры, копирайтеры и т.д.,

  • Мониторинг атмосферы в коллективе (предложение и разработка мероприятий по ее улучшению). Выявление негативных настроений сотрудников и работа с ними. Профилактика конфликтов в коллективе;

  • Внесение идеи и предложений нацеленных на улучшение hr-процессов и систем;

Что нужно для работы:

  • Опыт в подборе, адаптации, обучении, развитии персонала и построении процессов и корпоративной культуры;

  • Нам нужен hr менеджер который любит людей и свою работу. Который сможет прийти, изучить наши рабочие процессы и улучшить их;

  • Круто если у тебя есть опыт работы в digital маркетинге.