Руководитель отдела материально-технического обеспечения, г. Санкт-Петербург

Обязанности:

• Плотная координации работы отдела материально-технического обеспечения Актива с централизованной функцией снабжения Корпоративного Центра, осуществляющей высоко- и средне- стоимостные позиции, а также организация централизованных закупочных процедур;
• Организация заявочных компаний в плотном взаимодействии с технической дирекцией и блоком эксплуатации;
• Организация и проведение «хвостовых закупок» в соответствии с требованиями внутренних политик Компании;
• Организация работы складского хозяйства, проведение регулярных инвентаризаций;
• Мониторинг обеспечения критичными позициями и контроль текущих запасов;
• Формулирование и внедрение инициатив, направленных на повышение эффективности функции снабжения;
• Координация работы группы специалистов ОМТС обеспечивающих исполнение договоров поставки (согласование, подписание, выдача заказов, контроль поставки, приемка по количеству и качеству, до- претензионная работа);
• Подготовка оперативной аналитической отчетности.

Требования:

• Сильные коммуникативные и организаторские способности, умение модерировать совещания с большим количество профильных экспертов (в том числе из смежных функций), находить компромиссы, четко формулировать принятые решения;
• Глубокое знание всех бизнес-процессов закупок/снабжения: планирование поставок/закупок, управление запасами, проведение закупочных процедур, управление договорами и обязательствами, управление движением МТР (транспортная и складская логистика);
• Умение быстро принимать решения и приоритезировать и делегировать задачи;
• Релевантный опыт работы в промышленных холдингах, производственных компаниях на позиции заместителя/руководителя отдела закупок/снабжения не менее 3-х лет;
• Практический или проектный опыт в области управления цепями поставок в одной из индустрий: стивидорная деятельность, металлургия, нефте- газ, химическая отрасль, минеральные удобрения, горнорудная промышленность, машиностроение;
• Опыт работы с различными ИТ системами и инструментами проектного управления (1С. ERP или SAP или Oracle).

Условия:

• Оформление по ТК РФ (бессрочный трудовой договор);
• Стабильность и работу в составе профессиональной команды;
• Разноплановые возможности для профессионального роста;
• Работу в крупной компании, входящей в тройку лидирующих в России стивидорных копаний;
• Работа на данной вакансии дает возможность принять активное участие в трансформации функции снабжения одной из крупнейших стивидорных Компаний в России.