HR Бизнес-партнер

Дата размещения вакансии: 19.09.2024
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В нашей дружной команде появилась вакансия HR бизнес-партнера. В нашем блоке крутые бизнесы с амбициозными целями, поэтому ждем опытного и зрелого HR BP, который усилит нашу команду и поможет бизнесу достигать целей!

Обязанности

  • поддерживать бизнес команды по всем регулярным HR-процессам
  • улучшать наши процессы и внедрять лучшие HR-практики по всем направлениям
  • выстраивать эффективные и партнерские отношения с бизнес командами, помогать лидерам с развитием команд и зрелости преемников
  • сопровождать изменения организационной структуры, помогать ребятам выстраивать эффективные команды
  • лидировать проекты и процессы внутри HR команды.

Требования

  • опыт работы HR бизнес-партнером от 3х лет (отрасль бизнеса не принципиальна)
  • экспертиза и понимание всех направлений по работе с командами (рекрутмент, адаптация, C&B, T&D)
  • развитые soft skills: ориентация на бизнес, высокие коммуникативные навыки, проактивность и гибкость мышления, осознанный и зрелый подход.

Условия

  • официальное трудоустройство согласно ТК РФ
  • белая заработная плата (оклад + годовая премия)
  • страхование (от несчастных случаев, ДМС)
  • оздоровительные программы для детей сотрудников
  • возможность обучения за счет компании
  • выплаты материальной помощи в особых/чрезвычайных случаях
  • дисконт-программы от компаний партнеров (фитнес, страхование, туризм)
  • льготное кредитование
  • корпоративные цены на абонементы в крупные фитнес-сети
  • бесплатный тренажерный зал на территории офиса
  • офис на Кутузовском, 32.