Менеджер по персоналу и КДП

Дата размещения вакансии: 05.11.2024
Работодатель: Деловой партнёр
Уровень зарплаты:
от 50000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Варшавская улица 23к3
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

«Деловой партнер» – кадровое агентство, вот уже 10 лет оказывает услуги для людей, которые занимаются бизнесом. Число наших клиентов постоянно растет, а вместе с этим растет и наша команда специалистов.

Наша команда – это наше главное богатство. Мы разделяем страсть к бизнесу с единомышленниками, которые становятся частью нашей корпоративной семьи. Здесь не бывает случайных людей: каждый сотрудник ежедневно вносит вклад в общий успех, делится знаниями и опытом.

Приглашаем в нашу команду "Помощника специалиста отдела кадров ".

Условия, которые мы готовы Вам предоставить:

  • График работы: 5/2, с 10:00 до 18:00 выходные сб-вс;

  • Заработная плата: 50 000 руб.;

  • Официальное трудоустройство: по ТК РФ;

  • Комфортное рабочее место: в комфортном светлом офисе со свежим ремонтом в 5-ти минутах ходьбы от ст. м. Парк Победы;

  • Современная техника: быстрый интернет и современный компьютер;

  • Корпоративные обеды за счет компании;

  • Стабильная компания: без задержек в выплатах;

  • ДМС после 1 года работы;
  • Изучение английского языка: по желанию;
  • Тайский бокс: возможность попробовать себя в изучение боевого искусства Таиланда;
  • Активный рост компании: множество возможностей для профессионального и карьерного роста;

  • Дружный коллектив: по-настоящему дружная команда, которая всегда поддержит и поможет;

  • Работа в команде профессионалов: отличная возможность работать с опытными и талантливыми коллегами.

Мы оценим:

  • Знание миграционного законодательства
  • Знание основ трудового законодательства Российской Федерации
  • Знание основ кадрового делопроизводства
  • Знание программ «1С: Зарплата и Кадры», MS Office (Word, Excel)
  • Ответственность, пунктуальность, исполнительность, грамотную устную и письменную речь

Мы рассчитываем на долгосрочные партнерские отношения.

Чем предстоит заниматься:

  • Ведение кадрового учета (приемы, переводы, увольнения, отпуска и пр.), в том числе граждан СНГ
  • Взаимодействие со смежными отделами (бухгалтерия, отдел продаж, юридический отдел, миграционный отдел)
  • Выполнение поручений руководства в рамках профессиональных обязанностей
  • Работа в 1С: Зарплата и Кадры
  • Регистрация, учет и текущее хранение кадровой документации
  • Проведение телефонных переговоров и деловой переписки с клиентами

Коллега! Если ты чувствуешь, что ты тот кто нам нужен, то скорее высылай свое резюме или связывайся с нами, для обсуждения дальнейшего сотрудничества.