Ведущий специалист по подбору персонала

Обязанности:

• Размещение вакансий;
• Поиск и подбор кандидатов на позиции категории ИТР/ основные и вспомогательные рабочие;
• Использование различных источников поиска кандидатов (сайты о работе, соц сети и т.д.);
• Проведение телефонного и очного интервью, работа с рекрутинговыми агентствами;
• Организация интервью с нанимающим менеджером;
• Сопровождение адаптации новых сотрудников;
• Ведение отчетности по подбору;
• Участие в различных HR-проектах;

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в подборе от 3 лет;
• Успешный опыт закрытия позиций разного уровня;
• Умение вести несколько вакансий одновременного;
• Готовность работать в режиме многозадачности;

Условия:

• Работа в стабильной компании;
• Дружный коллектив - мы одна команда!
• Интересные задачи - у нас не бывает скучно!
• Возможность развиваться и расти профессионально;
• Достойный уровень заработной платы, зависит от опыта и квалификаций кандидата;
• ДМС в лучших частных клиниках города включая стоматологию;
• Возможен гибридный формат работы (часть в офисе, часть удаленно);
• Компенсация за питание;
• Привлекательный соц пакет;
• 3 доп дня к отпуску;