Jobski — это технологичный HR Tech проект персонального карьерного сервиса для работодателей и соискателей. Мы делаем все для того, чтобы умные алгоритмы матчинга, опирающиеся на целый ряд параметров анкеты кандидата и вакансии, решали все рутинные процессы подбора за соискателя и работодателя, позволяя им поскорее встретиться. Соискателю сервис позволяет создать персональную подборку подходящих вакансий, отобранных по технологиям, зарплате, локации и прочим фильтрам, а работодателям получать только горячие и релевантные резюме.
Наши партнеры могут не только пользоваться нашей веб-платформой для автоматизации подбора, но также и обратиться за помощью в закрытии своих вакансий к нашим рекрутерам. Сейчас мы находимся в стадии активного роста портфеля, поэтому команда рекрутинга нуждается в быстром масштабировании.
ЗАДАЧИ:
- Поиск и подбор кандидатов на роль рекрутера и/или тимлида в Jobski;
- Помощь в закрытии внутренних вакансий разработки;
- Презентация вакансии и проведение первичных интервью с кандидатами;
- Активное взаимодействие с тимлидами рекрутеров, нанимающими менеджерами и Head of Recruitment по кандидатам и подбору;
- Организация интервью с кандидатами;
- Составление описаний вакансий для публикаций на нашем сервисе и других ресурсах;
- Работа с откликами;
- Ведение базы кандидатов в HRM (Huntflow);
- Ведение статистики по процессам подбора;
- Возможны side задачи в рамках подбора и работы с сервисом.
ТРЕБОВАНИЯ:
- От 3 лет опыта работы в роли IT рекрутера;
- Опыт успешного закрытия вакансий HR и IT блоков;
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде;
- Грамотная письменная и устная речь;
- Опыт составления текстов публикационных описаний вакансий и писем кандидатам.
Будет плюсом:
- Знание английского языка на уровне B2 и выше.
МЫ ПРЕДЛОЖИМ:
- Хорошие условия для старта: гарантированный фиксированный оклад по результатам технического интервью;
- Премии по результатам выполнения KPI;
- Полностью удаленная занятость в удобном графике (по рабочим задачам мы на связи с 12 до 18 Мск);
- Обучение техническим навыкам, помощь и поддержка в ведении процессов;
- Корпоративная база знаний и возможность проходить внешние обучения;
- Скоро откроем офис в Санкт-Петербурге.
