улица Мира 31
Обязанности:
-
поиск и подбор персонала;
-
оформление документов при приеме, переводе и увольнении сотрудников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия;
-
хранение и заполнение трудовых книжек;
-
организация и ведение кадрового делопроизводства;
-
организация и ведение воинского учета;
-
составление графиков учета рабочего времени и графика отпусков работников; ведение табеля учета рабочего времени;
-
разработка локальной нормативной документации; ведение штатного расписания;
-
подготовка и выдача документов о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; подготовка материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям; подготовка документов по пенсионному страхованию, а также документов, необходимых для назначения пенсий работникам предприятия и их семьям, и представление их в органы социального обеспечения.
Требования:
-
опыт в подборе и поиске персонала;
-
работа в 1С: ЗУП 8.3; СБИС;
-
знание законодательных и нормативно-правовых актов; трудового законодательства; порядок определения перспективной и текущей потребности в кадрах; источники обеспечения предприятия кадрами; методы анализа профессионально-квалификационной структуры кадров;
-
коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности.
Условия:
- оформление согласно ТК РФ;
- график работы 5/2.
