Менеджер учебных программ

Условия:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;

• Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00 / с 10:00 до 19:00;

• Фиксированная заработная плата на период адаптации;

• Система оплаты труда: оклад + KPI, возможность влиять на свой доход;

• Личный наставник и коллеги, которые всегда подскажут;

• Корпоративный университет, который включает в себя: тренинги, вебинары, библиотеку с актуальными изданиями;

• Софинансирование обучения за счет компании от 50 до 100 процентов;

• Скидки на услуги компании и партнёров в категориях: развлечения и хобби, здоровье и красота, товары и услуги, спорт, рестораны и кафе и т.д.

Обязанности:

• Организация процесса обучения персонала: планирование, анализ и формирование потребности в обучении;

• Разработка методической документации;

• Актуализации имеющихся учебных программ;

• Подготовка постов для сбора групп;

• Поддержка мероприятий согласно годового HR-цикла;
• Заключение договоров на оказание услуг, учет первичной документации, планирование и контроль сроков оплаты.

Требования:

• Высшее или средне-специальное образование;

• Проактивная позиция, интерес к профессиональной области;

• Организаторские способности;

• Гибкость и готовность оперативно реагировать на меняющиеся условия;

• Опыт работы с графическими редакторами будет преимуществом.