Менеджер по развитию направления "Муниципальная недвижимость"

Компания ДКС - крупнейший российский производитель кабеленесущих систем, профессиональных решений для распределения электроэнергии, автоматизации, ИТ, цифровой энергетики.

• 26 лет на рынке
• более 2500 численность работников
• топ 100 лучших работодателей

Приглашаем в команду отдела инфраструктурных проектов «Менеджера по отраслевым проектам» для развития направления «Муниципальная недвижимость».

Чем предстоит заниматься у нас:

• развитие взаимоотношений с крупными государственными заказчиками, организациями по проектам муниципальной недвижимости;
• проведение переговоров на высшем уровне: получение информации по требованиям к продукции, работа с возражениями;
• работа с технической документацией (технические задания, спецификации, конструкторская документация);
• формирование задач и участие в разработке решений для муниципальной недвижимости;
• формирование решений из стандартного ассортимента продукции компании, адаптация его в существующие проекты, инициация запросов в продуктовый маркетинг по выводу новой продукции.

Мы ожидаем от вас:

• высшее образование (электротехническое/техническое);
• опыт сложных проектных продаж, публичных выступлений, проведения презентаций и деловых встреч с руководителями компаний;
• опыт работы с муниципальными государственными структурами или опыт работы в государственных учреждениях, связанных со строительством медицинских, социальных и спортивных объектов;
• опыт работы на рынке инженерных коммуникаций с крупными отраслевыми потребителями не менее 3-х лет;
• опыт работы с электротехническим оборудованием и знание муниципального рынка;
• понимание этапов реализации инвестиционного строительного проекта;
• готовность к разъездному характеру работы;

Мы предлагаем:

• работу в ведущей электротехнической компании России;
• официальное оформление и заработная плата;
• фиксированный оклад + квартальные и годовые премии;
• компенсацию питания и мобильной связи;
• компенсацию транспортных расходов за использование автомобиля;
• ДМС со стоматологией;
• изучение иностранных языков за счет компании, корпоративный спорт;
• дополнительные программы обучения;
• возможность профессионального и финансового роста.