Ведущий аналитик

Дата размещения вакансии: 07.10.2024
Работодатель: Novabev Group
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Якиманская набережная 2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Novabev Group объединяет тех, кому важно расти и развиваться в профессии, кто вдохновлен развивать компанию и индустрию, готов брать на себя ответственность и заинтересован в получении нового профессионального опыта. Каждый сотрудник нашей команды делает вклад в успех группы, проявляя экспертизу, упорство и нестандартные подходы к решению задач. Корпоративная культура Novabev Group — это культура лидерства и внутреннего предпринимательства.

Сейчас компания находится в поиске Ведущего аналитика в Департамент интегрированного планирования со знания Power BI.

Основные задачи:

  • Лидирование доработок для развития PowerBI отчётности департамента торгового маркетинга;
  • Ролевое предоставление прав доступа (RLS);
  • Расчет ежемесячных KPI по сотрудникам департамента и смежным функциям;
  • Анализ и обработка данных по трейд-маркетинговому бюджету;
  • Расчёт гайдлайнов по прайс промо;
  • Развитие отчётности по контролю промо-цен на полке;
  • Проведение обзоров и обучений смежных департаментов по возможностям использования BI ТМ в работе.
  • Ежемесячный расчёт и коммуникация, совершенствование методологии расчёта прогноза выполнения бюджета.

Ключевые требования к кандидату:

  • Преимуществом являться знание основ торгового маркетинга в FMCG;
  • Практический опыт развитие PowerBI отчётности департамента;
  • Знание принципов UХ/UI.

Мы предлагаем:

  • График 5/2 с 9:30 до 18:30 (Обсуждаем);
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы;
  • Новый и современный офис в центре Москвы (рядом парка Музеон в шаговой доступности от метро Полянка, Третьяковская, Кропоткинская);
  • Корпоративная скидка на продукцию компании и развитая партнерская сеть;
  • Подарки сотрудникам на Новый год, гендерные праздники;
  • Развитая корпоративная культура;
  • Участие в различных HR проектах;
  • Возможность профессионального роста: обучение сотрудников, внешние тренинги и курсы повышения квалификации;
  • Развитие сотрудников внутри компании, возможность карьерного роста;

  • Кухонные зоны и чай, кофе, фрукты в офисе.