Менеджер по работе с партнерами (ИТ Продукт)

Дата размещения вакансии: 11.11.2024
Работодатель: RedLab
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

GMONIT - продуктовая ИТ-компания, входящая в ИТ-холдинг Litota (бренд Redlab). Обеспечение системой мониторинга внутренних систем, инфраструктуры и приложений.

НАШЕ РЕШЕНИЕ ИМПОРТОЗАМЕЩАЕТ ТАКИЕ ИНСТРУМЕНТЫ МОНИТОРИНГА КАК: NewRelic, AppDynamics, Instana, DynaTrace, DataDog и т.д.

В связи с расширением команды коммерческого департамента, объявляем конкурс на позицию Менеджера по работе с партнерами (ИТ Продукт).

МЫ ПОРУЧИМ:

  • Участие в разработке партнерской программы;

  • Продвижение и усиление партнерской программы;

  • Поиск и привлечение в партнерскую сеть новых эксклюзивных партнеров;

  • Поддержание и развитие отношений с партнерами;

  • Проведение мероприятий по увеличению взаимодействия с партнерами;

  • Увеличение количества продаж через партнеров;

  • Подготовка отчетности и работа с базой данных в CRM системе компании;

  • Выполнение планов по продажам.

ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ЗАДАЧ НЕОБХОДИМЫ:

  • Успешный и неоднократный опыт запуска партнерских программ различного уровня с чеком от 1 млн руб;

  • Есть подтвержденные бизнес-результаты построения или развития партнерской сети, есть кейсы и результаты в цифрах;

  • Опыт в продажах на высоком уровне с чеком от 1 млн руб.;

  • Опыт в сфере ИТ будет вашим преимуществом!;

  • Опыт B2B продаж или работы с первыми лицами компаний;

  • Умение проводить переговоры с первыми лицами.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Удаленную работу - возможность работать из дома в локации Москва и Московская область;
  • Гибкое начало рабочего дня с 8.00\ 9.00\10.00 мск;
  • Официальное трудоустройство, аккредитованная ИТ-компания;
  • Возможность профессионального развития за счёт активного роста компании и участия в крупных проектах;
  • Справедливое вознаграждение в соответствии со вкладом в развитие компании;
  • Участие в стратегическом развитии ИТ-продукта – мы учитываем мнение каждого члена команды при формировании roadmap проекта, открыты к новым идеям, часть из которых уже реализована в компании.
  • Команда единомышленников, где «не все равно» на развитие продукта компании.
  • Доход: Оклад + KPI % с партнерских продаж.

​​​​​В нашей компании действует РЕФЕРАЛЬНАЯ ПРОГРАММА:

Бонус – 40 000 рублей за каждую успешную рекомендацию. В программе могут участвовать все предоставившие контакты или CV.

Финансовое вознаграждение за рекомендации разработчиков, аналитиков, тестировщиков выплачиваются после прохождения кандидатом испытательного срока.

Для рекомендации кандидатов пишите в ТГ @Anni_Saltanova