Программист 1С: Документооборот

Формат работы, предпочтительно, офис.

Гибрид или удаленная работа по итогам собеседования.

Обязанности:

• поддержка и развитие систем на базе 1С Документооборот (2.1, 3.0), 1С Бухгалтерия КОРП 3.0 (БП), 1С Управление Холдингом (УХ), 1С Управление Корпоративными Финансами (УКФ);
• обновление конфигураций, исправление ошибок, оптимизация программного кода;
• обеспечение обмена данными между различными информационными системами 1С;
• администрирования SQL - MS SQL;
• консультирование пользователей по работе с системами 1С, поиск и исправление ошибок пользователей;
• выявление потребностей в дополнительном функционале;
• формулировка задач пользователей и формирование ТЗ на доработки систем;
• самостоятельная доработка систем, участие в проектах внедрения;
• поддержка иного ППО по мере его внедрения в Обществе.

Требования:

• высшее или среднее профессиональное образование (ИТ, техническое, математическое, физика, механика);
• опыт работы в сфере ИТ не менее 5 лет в должности программист 1С и выше;
• качественные знание типовой конфигурации 1С Документооборот;
• приветствуется знание конфигураций 1С Бухгалтерия Предприятия 3.0, БИТ: Строительство, БИТ. Финанс, ERP, Управление Холдингом, ЗУП 3.1;
• опыт установки и администрирования систем 1С Предприятие 8;
• опыт поддержки пользователей, написания технической документации;
• знание основ программирования 1С, опыт работы с управляемыми формами;
• знание интеграционных механизмов 1С, конвертация данных 2/3;
• опыт администрирования SQL - MS SQL, 1С серверов и оптимизация их работы;
• стрессоустойчивость, желание решать проблемы, коммуникативные навыки, способность устно и письменно сформулировать свою мысль, разумная инициативность;
• наличие сертификатов 1С специалист является преимуществом.

Условия:

• трудоустройство в полном соответствии с ТК РФ;
• 40 часовая рабочая неделя;
• корпоративные льготы: новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
• культурные мероприятия: тимбилдинги, день работника нефтяной и газовой промышленности, конкурсы для детей сотрудников, Новый год;
• программы заботы о здоровье: ДМС со стоматологией для сотрудника и детей, льготное страхование для родственников, дистанционные (телемедицинские) онлайн-консультации врачей.

Отклик на данную вакансию соискателем посредством сайта http://hh.ru является действием самого соискателя по предоставлению своего согласия в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» на осуществление со всеми указанными в том резюме соискателя на сайте http://hh.ru персональными данными (а также с самим резюме), которое включается в содержание отклика на данную вакансию, следующих действий: систематизацию, хранение, уточнение (обновление или изменение), использование, обезличивание, блокирование и уничтожение, для целей возможного трудоустройства соискателя у оператора персональных данных: АО «РНГ», ИНН 7703508520, г. Москва, 1-й Троицкий переулок, д. 12, корп. 5, которому настоящее согласие предоставляется без ограничения срока обработки этих персональных данных, но до момента отзыва соискателем согласия на обработку этих персональных данных. Настоящее согласие на обработку персональных данных может быть отозвано соискателем путем направления соответствующего заявления по адресу оператора: АО «РНГ», г. Москва, 1-й Троицкий переулок, д. 12, корп. 5.