з/п не указана
Саратов
От 1 года до 3 лет
Нам требуется Директор по персоналу!
Обязанности:
- Участие в стратегическом управлении компанией;
- Осуществлять работу по руководству подразделения, (отдел подбора персонала, отдел кадрового администрирования, отдел обучения);
- Разработка корпоративной HR-стратегии и кадровой политики
- Организация кадрового документооборота предприятия
- Формировать основы корпоративной культуры, управлять ее развитием.
- Руководить работой по совершенствованию и оптимизации технологий поиска, подбора, адаптации персонала.
- Проводить работу по реализации проектов - обучение руководителей, формирование кадрового резерва компании, оценка, адаптация, аттестация персонала и т.д.
- Ведение внутренние отчётности.
Условия:
- график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 8:00 до 17:00
- предоставление бесплатного корпоративного питания
- комфортный офис
- развитие в рамках своей профессиональной и личной деятельности.
- уровень з.п оговаривается на собеседовании с успешными кандидатами.
Требования:
- Высшее образование (преимуществом будет «Управление персоналом»; "Психология");
- Опыт работы на аналогичной должности:от 2 лет.
- Опыт работы по всем направлениям работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие и мотивация персонала, кадровое делопроизводство)
