Присоединяйтесь к команде Grand Flowers Group, чтобы вместе расти и достигать новых целей.
- Занимаемся поставками свежесрезанных цветов более 10 лет. Нам доверяют партнеры и клиенты.
- Ведущие импортеры цветов на рынке РФ.
- Регулярно увеличиваем объемы поставок за счет расширения базы плантаций-партнеров и клиентов.
- Каждый год мы растем, сейчас в команде 50 сотрудников с четким распределением обязанностей.
Мы ищем целеустремленного, готового реализовать свой потенциал Руководителя отдела продаж.
Что необходимо будет делать:
-
Работать над расширением базы клиентов.
-
Выезжать на встречи с новыми клиентами, быть готовым к возможным командировкам.
-
Контролировать выполнение плана продаж своим отделом.
-
Выстраивать работу команды в своем отделе.
-
Проводить итоговое собеседование и помогать в процессе обучения новых сотрудников.
-
Выстраивать процесс адаптации внутри своего отдела
-
Взаимодействовать со смежными отделами
Наши пожелания к опыту и навыкам:
- Опыт работы в отделе продаж на руководящей позиции (опт/b2b).
-
Понимание, как влиять на свой доход, желание финансово расти.
-
Готовность работать и закрывать сделки даже со сложными клиентами.
-
Жгучее желание развиваться в качестве руководителя отдела продаж.
-
Умение планировать, ставить задачи и приоритеты, организовывать работу своего отдела продаж.
Мы ценим каждого сотрудника и даем ему лучшие условия для работы:
-
Среднемесячный доход от 200 000 рублей (fix+процент). Ты сам влияешь на уровень своего дохода за счет собственной работы и усилий всего отдела.
-
Удаленный формат работы с 9:00 до 18:00 с понедельника по пятницу без утомительной дороги. Выезжать нужно будет только на встречи с клиентами, которые ты сам будешь планировать по времени.
-
Прозрачная система мотивации. Процент зависит от твоей работы и работы отдела.
-
Выстроенная система адаптации для быстрого и успешного начала работы. Также онбординг для твоих сотрудников.
-
Регулярный, стабильный трафик лидов от отдела маркетинга
-
Выстроенная система работы с холодными лидами: выстроенный отдел лидогенерации в штате
-
Обучение за счет компании. Нам нужен сильный руководитель, готовый применять знания в работе.
-
Buddy на старте работы.
-
Молодая команда, готовая к реализации твоих идей.
*Если ты готов присоединиться и сделать нашу компанию сильнее, то не забудь написать 3 своих достижения в сфере продаж в сопроводительном письме. Так мы поймем, что ты действительно хочешь стать классным руководителем.
