Помогайте с поиском и наймом лучших разработчиков. Опыт в IT-сорсинге будет большим плюсом.
Мы ищем начинающих специалистов, готовых к интенсивному самостоятельному обучению, нацеленных на результат и имеющих возможность работать полный рабочий день.
Какие задачи вас ждут:
-
искать кандидатов с помощью разных инструментов («Хабр Карьера», «Мэтчи», hh.ru, LinkedIn, внутренняя база);
-
расширять этот список инструментов;
-
проводить первичные интервью, назначать собеседования с рекрутером и технические секции;
-
обрабатывать отклики и списки, вести базу данных соискателей;
-
много и регулярно учиться.
Мы ждём, что вы:
-
понимаете основные технологические стеки и знаете IT-терминологию;
-
умеете планировать своё время, готовы к многозадачности и полному рабочему дню;
-
целеустремлённы, быстро учитесь;
-
интересуетесь рекрутментом и заинтересованы в карьерном развитии;
-
работали в IT-сорсинге минимум полгода — необязательно, но будет большим плюсом.
Что мы предлагаем:
-
официальное трудоустройство, полную занятость;
-
удалённую работу на своём компьютере и график 5/2 в промежутке с 10 до 19 часов по Москве;
-
оплачиваемое онлайн-обучение перед стартом;
-
оплату больничных и отпусков;
-
онлайн-консультации врачей и страхование от несчастных случаев (подключается через три месяца работы);
-
компенсацию затрат на электричество и интернет;
-
скидки от партнёров и на продукты Яндекса;
-
потрясающие карьерные возможности: все условия, чтобы стать рекрутером.
