Главный технолог на производство г.Соликамск Пермский край

Дата размещения вакансии: 13.11.2024
Работодатель: Завод металлических изделий
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Пермь
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Наша миссия – улучшать быт людей!

Более 20 лет мы производим товары для дома.

Нам нравится наша работа. Нравится дарить радость людям, строить с ними честные, открытые отношения! Чтобы, приобретая наши изделия человек чувствовал спокойствие и уверенность, чтобы доверял.

Приглашаем в нашу дружную команду Главного технолога.

Чем предстоит заниматься:

  • Организация и контроль технологических процессов.
  • Совершенствование и знания технологий металлообработки, сварки, деревообработки, порошковой окраски, сборки, упаковки, системы подготовки производства.
  • Модернизация и развитие производства.
  • Внедрение систем автоматизации процессов проектирования конструкторской документации и технологических процессов, с использованием современных продуктов.
  • Разработка структуры конструкторско-технологической документации на продукцию предприятия и справочников ТМЦ и ДСЕ, организация хранения документации в системе PDM.

Наш кандидат имеет:

  • Высшее техническое образование.
  • Опыт работы на производственном предприятии от 3 лет.
  • Знания современных методов производственной деятельности по металлообработке, сварке, деревообработке, порошковой окраске, сборке, упаковке, системе подготовки производства (является экспертом хотя бы в одном из указанных направлений).
  • Техническое мышление и эрудицию.
  • Навыки организации работы технологического отдела и технологической функции в целом по компании
  • Практический опыт в модернизации технологических процессов и развитии производства.
  • Понимание процесса разработки изделий и постановки их в серийное производство.

Кому с нами по пути:

  • Ты готов обучаться и обучать своих сотрудников.
  • Ты готов говорить о проблемах и решать их.
  • Ты готов совершенствоваться.
  • Гибкость и постоянное улучшение для тебя не просто слова.

Что мы готовы предложить взамен :

  • Вознаграждение обсуждается с успешным кандидатом.
  • Оплата стоимости аренды квартиры.
  • Оплату расходов на переезд (в том числе на переезд семьи).
  • Вкусное и недорогое питание в столовой предприятия.
  • Бесплатное посещение бассейна, тренажерного зала и катка;
  • Возможность развиваться на интересных тренингах.