Аккаунт менеджер/КАМ/Менеджер по работе с клиентми (без поиска)

Наша компания - «Промэкоцентр» делает мир чище и красивее. Мы собираем, перевозим и утилизируем грунт, строительный мусор и снег.
А сейчас в компании насчитывается уже более семи направлений таких как:
- демонтаж строений под ключ;
- аренда Дизельных Генераторных Установок;
- земляные работы, выработка грунта под котлован, шпунтование;
- открытие и закрытие разрешения на перемещение отходов;
- собственное производство водоимульсионной краски.

Порядок вокруг делает людей счастливее, а чистые строительные площадки повышают культуру производства и качества работ.

Наша большая цель - сделать решение задач для строительных компаний таким же простым, как заказ такси; привнести в эту отрасль энергии - сервиса, честности и этики, молодости и позитива.

Что мы предлагаем по условиям?

• Доход от 150 000 до 180 000 net: фикс 100 000 net + премия (от 50 000 до 80 000 тыс net);

• Молодой, очень дружный коллектив, с нами весело :)

• Работу в уютном офисе 5/2 с 10:00-19:00;

• Офис в центре города, в шаговой доступности 5 минут от метро Павелецкая;

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;

• Открытое руководство, нацеленное на развитие Компании и команды;

• Карьерный рост;
• Отсутствие текучки персонала, с нами остаются надолго, как сотрудники, так и клиенты, потому что мы ценим, заботимся и уважаем своё окружение;

• У нас нет дресс-кода, мы ЗА! индивидуальность и свободный стиль;

• Развитую корпоративную культуру (проходят корпоративы в других городах, на природе, внутри офиса, дарим подарки на день рождения, премируем за хорошую работу, нетворкинг).

Что нужно будет делать:

• Реализовывать заяки от клиентов (подбирать необходимых подрядчиков);

• Оперативно вносить заявки и актуальную информацию в таблицу Excel;

• Отправлять документы в рабочие чаты WhatsApp (счета, акты сверок, договора, доп соглашения и закрывающие документы);

• Работать с юридическими лицами;

• Общаться по телефону с подрядчиками (помогать договариваться о выполнение работ).

Наш будущий сотрудник:

• Имеет высшее или неоконченное высшее образование;

• Внимательный и проактивный, готов к развитию как в личностном, так и в профессиональном плане;

• Ценит команду и командную работу, партнерские отношения с коллегами;

• Стремится к самостоятельности в работе;
• Умеет добиваться результата в поставленных задачах.