Москва
Чем заниматься:
- Полный цикл подбора медиабаеров: поиск в различных источниках, проведение HR-интервью, согласование интервью с нанимающими менеджерами, отправка тестового задания и согласование Job offers;
- Создание и публикация вакансий на специализированных платформах;
- Ведение отчетности в CRM Сберподбор.
Что нужно:
- Опыт работы с job-сайтами и др. каналами поиска кандидатов (кроме HH), знание основных инструментов оценки soft-skills;
- Опыт в подборе кандидатов из направления Digital маркетинга (медиабаеры, аффилейт менеджеры);
- Опыт работы в рекрутинге от года;
- Проактивность и оптимизм;
- Тебе нравится, что ты делаешь и у тебя есть понимание зачем.
Условия:
- Проектная занятость, найм команды медиабаеров;
- Возможно совмещать с основной работой;
- Бонус за выход сотрудника+бонус за прохождение ИС сотрудником;
- Удаленный формат работы;
- Гибкое начало рабочего дня, работаем по МСК;
- Минимум бюрократии и командная работа, построенная на принципе доверия.