Руководитель продаж E-Commerce (одежда, WB, OZON + сайт)

Дата размещения вакансии: 11.11.2024
Работодатель: rodinka.recruitment (ИП Звездин Егор Романович)
Уровень зарплаты:
от 300000 до 500000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы – молодой, но уже устоявшийся и успешный бренд Waistline, созданный в 2018 году. Мы продаем базовую женскую одежды через маркетплейсы и наш сайт. За последний год мы выросли в 6 раз, и сейчас наш годовой оборот близится к 1.000.000.000 рублей. В нашей сплоченной команде чемпионов 43 человека. У нас свое производство в Китае.

Нам нужен опытный руководитель отдела продаж в сфере e-com, который сможет синхронизировать продажи между WB, Ozon, Lamoda и нашим сайтом, будет управлять командой продаж и позволит нам удвоить показатель прибыли в 2025 году.

Какие задачи стоят:

  • Разрабатывать и реализовывать с помощью менеджеров стратегию продаж на маркетплейсах (WB, Ozon, Lamoda) и через собственный сайт;

  • Оптимизировать ассортимент, добиваться максимальной прибыли по каждому SKU;

  • Контролировать замороженный в товаре капитал, поддерживать высокую оборачиваемость, распределять остатки между каналами продаж;

  • Нанимать, адаптировать новых менеджеров, управлять действующей командой из 5 человек;

  • Изменять и контролировать KPI для сотрудников, редактировать бизнес-процессы по продажам, формировать базу знаний.

Кого ищем:

  • Опыт в управлении продажами одновременно на маркетплейсах (Ozon, Wildberries, Lamoda) и собственном сайте;

  • Умение планировать продажи, рассчитывать закупки и бюджеты на 6 месяцев вперед;

  • Опыт в управлении командой от 5 человек, выстраивать регулярный менеджмент;

  • Опыт в управлении проектом с продажами от 10 миллионов в месяц с маленьким кол-вом SKU;

  • Опыт работы с Китаем и опыт работы в одежде.

Что предлагаем:

  • Зарплата на испытательный срок - 250.000-350.000, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

  • Собранная сильная команда менеджеров по маркетплейсам;

  • Развитие по ЗП до 400.000-450.000 за счет премиальной части в течение 6 месяцев;

  • График работы: ненормированный, в основном 5/2;

  • Карьерный рост: возможность роста до коммерческого директора;

  • Оформление по договорённости;

  • Дополнительные бонусы: корпоративные мероприятия, обучение, премии, оплачиваемый отпуск и больничные.

Если вы готовы принять вызов и стать частью нашей амбициозной команды, отправьте своё резюме и получите ответ в течение 2-х суток!