Инженер-конструктор (отдел электрических машин)

В Федеральный Томский «Центр разработки и перспективных решений» (машиностроение, мехатроника, робототехника), основной деятельностью которого является разработка новых образцов техники для ведущих автомобильных заводов страны, на проект разработки и реализации новых проектов открыта вакансия ИНЖЕНЕРА-КОНСТРУКТОРА 2 КАТЕГОРИИ В ОТДЕЛ ЭЛЕКТРИЧЕСКИХ МАШИН.

Отдел электрических машин занимается разработкой электродвигателей (синхронных с постоянными магнитами, двигателей постоянного тока и т.д.), применяемых в автомобилестроении

ОБЯЗАННОСТИ:

- Разработка 3D моделей деталей и сборок изделий;

- Внесение изменений в разработанные конструкции;

- Подборка конструктивных материалов и комплектующих с учетом возможностей предприятия;

- Выполнение конструкторских расчетов;

- Оформление конструкторской документации в соответствии с ЕСКД;

- Сопровождение производства и испытаний опытных образцов разработанных изделий с последующим доведением до серийного производства;

- Периодические командировки в г. Муром на производство.

ТРЕБОВАНИЯ:

- Профильное высшее техническое образование;

- Умение работать в САПР Компас 3D, SolidWorks, приветствуется умение пользоваться встроенными средствами для прочностных расчётов;

- Знания в области электротехники, электромеханики, машиностроения, материаловедения;

– Знание ЕСКД, хорошее знание/понимание допусков/размерных цепей;

- Понимание основ технологии обработки металлов;

- Опыт разработки электромеханических устройств;

– Ответственность, целеустремленность, умение слаженно работать в команде и грамотно выполнять поставленные задачи, неконфликтность.

ЧТО МЫ ВАМ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу в стабильной компании, активно развивающейся в области машиностроения;
• Официальное трудоустройство с 1 дня работы;
• Белую заработную плату (уровень обсуждается с кандидатом индивидуально, в зависимости от его квалификации/опыта), квартальные, годовые и проектные премии;
• Социальный пакет;
• Комфортное рабочее место с мощным компьютером и 2 мониторами;
• Материальную помощь сотрудникам, подарки к дню рождения;

• Д МС со стоматологией после 1 года работы;

• Корпоративные мероприятия, в т. ч. поездки на Алтай всем коллективом раз в год;

• Для детей: детские праздники, конкурсы, подарки на новый год, 1 сентября, день защиты детей;

• Возможность обучения и повышения квалификации за счет компании;

• Бесплатные обеды на территории офиса;

• Чай, свежесваренный кофе, молоко, сгущенка в комфортной комнате для приема пищи.